Search Results: 76 職缺
岗位职责:
1、努力完成公司每月下达的各项销售任务;
2、确保与客户的货款账目相符、货款及时回收,避免出现呆坏帐;
3、确保与客户的转款账目相符,督促客户及时转款;
4、在订单执行过程中,确保按客户要求交货;
5、准确、及时向客户...
主要职责:
1、按培训管理制度,制定月培训计划,实施培训,资料整理分析;并分享讲解个别课程。
2、了解培训结果,并作分析改善;
3、举办职工互动活动,活跃团队氛围;
4、培训结果存档;
5、培训资料的更新与维护;
6、其他上级...
岗位职责:
1、协助区域开展销售工作,实战销售一线业务;
2、协助区域开展消费者营销工作;
3、多维度分析区域数据,协助上级制定销售策略;
4、负责校园招聘项目推广工作。
任职资格:
1、本科在校大学生(...
岗位职责:
1、协助机长, 负责对机台的操作。
2、执行上级下达的生产任务,对生产流程、生产工艺及品质负责。
3、负责卫生区域6S工作,杜绝各类生产安全、质量事故的发生。
4、开机前需检查设备,保证机器设备正常运转,气路、油路畅通,...
...材料/实验室等。
2.具备计算机文书能力
3.语言能力:英文听写优先、口语中等,或越文有日常生活沟通基础。
4.培训期半年。
【福利待遇】:
1. 包食宿,宿舍2人一间,有单独卫生间/阳台
2. 一年3-4次休假 一次休假8-1...
...的基本团队建设、规范内部管理;
4、拟订公司内部管理机构设置方案和基本管理制度;
5、召集、主持董事长办公会... ...悉企业业务和运营流程:接受过领导能力开发、战略管理等方面的培训;
5、懂鞋服类生产、研发、原材料、成本控制等工作;...
...餐、五险一金、出差补助,提供交通费、通讯费、防暑降温费各类培训、带薪假期、优秀员工无息或低息贷款买房买车,组织发放名牌服... ...东,具有房建监理甲级、市政监理甲级、造价咨询甲级、招标代理机构甲级、人防监理、政府采购代理、省级政府投资项目代建单位等资...
...餐、五险一金、出差补助,提供交通费、通讯费、防暑降温费各类培训、带薪假期、优秀员工无息或低息贷款买房买车,组织发放名牌服... ...东,具有房建监理甲级、市政监理甲级、造价咨询甲级、招标代理机构甲级、人防监理、政府采购代理、省级政府投资项目代建单位等资...
...省建设工程质量安全协会检测鉴定分会副会长单位,是综合类检测机构。
公司以客户为中心,致力于成为值得信赖的检测机构;... ...、社保医保等、出差补助,提供交通费、通讯费、防暑降温费各类培训、带薪假期、优秀员工无息或低息贷款买房买车,组织发放名牌服...
...、调配、职级晋降与职业发展,培育后备干部。
6、根据公司培训制度,设计培训方案,推动落实执行。
7、负责员工绩效及薪... ...责工厂物业工作管理与监督。
12、 负责工厂营业执照、组织机构代码证等证照年检和社保公积金年审工作。
任职要求:
...
...市场调研结果,对各质管部提出改进提案并对改进结果进行验证
• 负责组织集团各品牌应对政府机构市场质量抽检
• 负责对分销商开展相关标准、规程培训与能力辅导
• 负责部门承接的其他专项调研
• 市场质量相关标准的制、修订
• 在完...
7k-10k元
...督管理;
11、负责财务档案管理,完成会计凭证、账簿、报表、发票、合同等资料整理装订归档;
12、配合提供外部审计机构及各监管机构审计、评估检查等所需的财务信息;
13、对公司财务数据保密,认真完成领导安排的其他工作。
岗位要求:...
...职责十:完成上级领导交办的其他工作。
任职条件:
1、教育背景:工民建或营销专业高中(专)以上文化程度;
2、培训经历:有受过营销等方面的培训;持C1驾照优先;
3、经验:石材行业工作经验3年以上,1年以上石材行业工程业务工作经验...
...本核算等经验;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;
5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定...
...语6级
三、公司基本福利:
1、免费提供三餐 、宿舍或外宿补贴;
2、五险一金,合理化建议奖、项目奖、年终奖、带薪培训;
3、公司提供婚假、产假、陪产假、丧假、婚丧津贴;
4、春节返厂车费补贴、法定节假日;
5、工龄奖、高温补贴、...
7k-10k元
岗位职责:
1、负责落实公司财务工作目标,指导培训、考核及监督下属人员工作;
2、根据公司实际情况修订、建立、完善财务管理制度,内控制度程序的设计、建立、健全;
3、组织会计核算和分析,完成财务会计账目、报表及结算工作,制定年度财务计...
...部门人员作好信息报表、客户资料整理,及时反馈对内部产品建议或管理意见;
9.负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估等工作,建设人才梯队。
任职要求:
1.熟悉外贸业务操作流程,能够独立负责整个业务流程的操作.
2.熟悉...
...馈等;
3.执行终端关键人品鉴会,现场讲解产品的卖点及品评要点;
4.人员管理,定期对促销人员及终端服务员开展培训或总结会;
5.市场信息收集,收集市场覆盖、动销信息,向上反馈和汇报;
6.经销商费用核销、对账等工作;
...
...验货的有关标准、表单并督导部属执行。
2、参与新款生产上线跟踪,对成品鞋存在的问题点提出建议或意见。
3、组织部属培训有关验货常识,提升团队专业力和凝集力。
4、在系统上查询成品鞋出货和入库信息,及时安排时间提前1周预排进行验货。
...
5k-10k元
...客户和提送货车辆对接;
5、定时关注客户的发货预告,并针对工作中发现的问题提出改善建议;
6、合作车辆司机的招募、培训、排班、管理等;
7、完成领导临时安排的其他相关工作。
任职资格:
1、对物流感兴趣,有志于在该行业长期发展...