Search Results: 110 職缺
一、任职要求:
1、财务会计专业大专以上学历,持有会计从业资格证书及相关资格证书。
2、年龄在30岁至40岁,广州市***或者梅州五华人,5年以上会计、出纳工作经验,有工程类公司或设计类公司相关财务工作经验尤佳。
3、熟悉相关财务软件...
职责:
1、负责医院设备的管理,故障诊断和排除,填写维修日志;?
2、安装、调试、维护设备;?
3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准;
4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决;?
5、协助技术部门解决技术...
Job Description
Job Number 24067816
Job Category Finance & Accounting
Location Sheraton Guangzhou Hotel, 208...
要求有生产工艺经验、有做外销PU时装鞋的经验、要有团队精神。待遇从优(面谈)。
8k-13k元
...kV及以下线路电气设计工作,大专以上学历。
需要具有三年以上电力设计院工作经验,诚实,敬业,善于学习,勇于承担,能兼做线路结构着优先。
...
熟练操作电脑
负责前台,医生体检结果录入,兼一项新增检查项目
待遇:面议。
工作地点:广州市花都区梯面镇广州市第二工人疗养院
广州市第二工人疗养院
...沟通能力;
3、能长期稳定发展的应届生亦可接受,一对一培养
三、薪资:岗位工资+全勤奖+绩效工资+学历奖励+补贴+职龄工资+提成(根据公司经营效益上不封顶)
四、公司福利待遇:
休 假:周末双休(五天八小时)、法定节假日按国...
...者优先;
2、2年或以上外贸工作经验,英语良好,能和客户流畅沟通,书信往来。
3、性格外向、具有较强的沟通能力及交际技巧。
待遇
1、底薪+提成+餐补
2、朝九晚六,大小周
3、入职三个月后购买社保,国家节假日,带薪年假等。
7k-15k元
...薪+丰厚绩效、年底奖金、社会保险;
3、 节假贺礼:重大节日礼品/礼金;
4、 公司活动:定期组织文体活动、聚餐活动;
5、 企业培训:新员工入职培训、部门培训、职能培训;
6、 职业发展:健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台。
...等会议;
7.根据需要对相关人员做产品、技术等方面的培训;
8.协助人力资源部完成校园招聘任务及新员工的入职培训;
9.上级交付的其他任务。
岗位要求:1、大专以上学历,至少5年农资行业相关工作经验。文笔流畅;
...
...悉1SO9000,ISO14000系列品控体系及标准,;
二、 熟悉品控新、旧七大手法及PDCA实施手法;
三、 熟悉彩箱、彩盒包装产品相关标准,有同行业同职等二年以上工作经验;
四、 有强烈的客户意识,原则性强,有较强的抗压能力。
...温补贴等
4.节假贺礼:重大节日礼品/礼金;
5.公司活动:定期组织文体活动、聚餐活动;
6.企业培训:新员工入职培训、部门培训、职能培训;
7.职业发展:健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台.
PS:为了节省彼此的时间,请...
...专及以上学历,机电、电气类相关专业或持电工证。
年领不超过35岁。
能够接受计件工资。
福利待遇:
入职即购买社保,包吃住,(底薪+加班按劳动法计加班费+超产奖励+超时贡献奖励),或选择计件。综合月薪6000-12000。...
...实施,配合其他业务部门工作;
4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、负责管理人力资源相关文件和档案。
任职资格
1、人力资源或相关专业大专以上学历;...
...多条,有多个金品5星店铺,每年海外参展,主营笔记本/书刊/塑料包装袋/包装盒等品类,独资或控股共7家企业和工厂。现拥有职员工超过 300 人, 年销售额 1.5 亿人民币, 办公室位于黄埔区13号地铁线“南岗站”附近写字楼,互联网办公环境...
...熟悉相关施工程序和施工工艺;
11、责任心强,吃苦耐劳,良好的团队意识和沟通能力。有施工员上岗证、二建者优先。
职任要求:
1、土木工程、建筑工程类相关专业大专以上学历;
2、5年以上的相关工作经验;
3、熟悉施工过程的各项环...
提供食宿,入职即购买保险,法定带薪休息,单休8小时工作制,出粮准时
...、通过阿里巴巴国际站的形式,开发海外新客户和回复询盘。定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系,维护老客户。(入职运营就能分配询盘)
2、通过google搜索自主开发客户,通过Facebook、Youtube、Ins、Whatsa...
...进行团队绩效管理,客户关系管理,市场开发等,兼顾 长、短期目标的达成。
8、薪资待遇 8000-10000k
入职购买五险 一金,底薪+提成+绩效奖金
任职要求:
1、具备团队打造及领导能力,至少3年以上销售管理工作经验。
2...
...;
5:沟通协调其他部门,汇报生产进度;
6:抗压力强,发现问题、提出问题、解决问题,不甩锅,先做事后找事
入职要求:
1:10年以上后工工作经验,5年以上主管工作经验;
2:熟悉后工啤、烫、检、糊、过胶;
薪资待遇:
1...