Search Results: 860 職缺
1、对人事各大模块熟悉，
2、对绩效管理有操作经验，
3、对标准化、流程化管理有一定的操作经验
4、人力资源专业，对医疗有所了解；医疗相关经历，对人事上述的工作熟悉。两者均可。
8k-10k元
...需求；
2、 完成对应聘简历的筛选、意向沟通、面试安排等工作；3、 维护招聘渠道信息、招聘网站运营；
4、 其他（培训、员工关系活动等）模块工作支持。
任职要求：
1、2024届应届生，本科学历，专业不限；
2、 做事认真...
12万-14万元/年
人力资源管理
职位类别：
人力资源经理/主管/专员
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...有编制及业务发展需求，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
4、负责组织关键人才培训体系的搭建及年度培训计划的制定与实施；
5、负责管理人力资源部六大模块，根据薄弱环节进行优化升级；
6、配合领导做好组织发展规划和组织优化调整，...
金鑫绿建 黎玲 hr
龙岗区
23 天前
...有编制及业务发展需求，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
4、负责组织关键人才培训体系的搭建及年度培训计划的制定与实施；
4、负责管理人力资源部六大模块，根据薄弱环节进行优化升级；
5、配合领导做好组织发展规划和组织优化调整，...
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龙岗区
28 天前
岗位职责：
1.主持、指导人力资源部各项日常工作，确保人力资源各项管理体系的实施与优化。
2.负责协助总监完成公司组... ...部门及员工的岗位职责、任职要求，开展本部门员工的岗位技能培训及绩效考核。
9.负责建立畅通的沟通渠道，听取员工合理...
负责公司招聘及日常工作，比如办公用品采购，办公用品维护，日常表格制作，跟进表格填写，入职办理，招聘，离职办理等等，具体面谈
Job Number 24067989
Job Category
Human Resources
Location
Courtyard Shenzhen Bao'an, No 46 Dongfang Road, Songgang, Sh...
人力资源管理相关专业
职位类别：
深圳市磅旗科技智能发展有.. 龚燕萍 HR
罗湖区
8 天前
人力资源管理、工商管理、企业管理
职位类别：
深圳市中金岭南有色金属股.. 邓先生 HR
罗湖区
8 天前
工作职责：
1、完成针对新员工的培训计划；
2、完成领导安排的新课件开发任务；
3、胜任路演工作的主持及宣讲；
4、完成客户及分子公司的接待工作;
5、完成部门领导指派的各项工作任务。
任职要求：
1、 语言要求：普通话...
岗位职责：
1.负责相关品类产品供应商的开拓及跟进，引进符合要求的供应商；
2.通过线上与供应商进行洽谈、议价，完成产品招商工作；
3.负责供应商信息库及产品库的收集与管理；
4.与供应商建立良好的合作关系，收集潜在的供应商信息，持...
任职要求/岗位职责
工作内容：
– 完成人岗匹配认证答辩会议资料以及物资准备；
– 参与认证资料的撰写、整理、校订工作；
– 协助岗位说明书的修订整理；
– 支持其他事务性工作。
任职要求：
– 本科或研究...
岗位职责
~1.负责设计、实施与优化腾讯新员工培养体系建设（包括：培训需求调研分析、内外部资源有效管理、项目运营实施及效果评估等）；
2.负责腾讯新员工导师项目的设计、实施和优化，实践案例沉淀；
3.负责腾讯新员工培养在线学习的资源建...
...等；
3.参与其他公司学习发展项目的策划设计与内容建设。
岗位要求
~1.本科及以上学历，3年以上人力资源领域工作经验或知识管理运营经验；
2.自我驱动，责任心强，沟通协作能力强，能够进行跨团队项目管理，能通过个人专业影响...
一、主要工作职责
1.负责理赔运营相关工作，处理车险、非车险、人伤等相关理赔案件；
2.负责理赔案件的现场查勘、定损和单证收集工作；
3.指引客户后续索赔流程，妥善解答和受理客户咨询与投诉。
二、岗位要求
1.本科学历...
...位职责
~1.负责搭建技术人才成长路径、培养体系建设、培训需求调研分析；
2.负责 规划、设计和实施专项的技术人才培... ...优秀的学习能力、沟通协调能力、跨团队项目管理能力以及内外部资源整合能力；
4.喜欢探索和挑战，有较强的目标感，主动推动...
...~1.负责规划、设计事业群领导力发展体系及人才发展项目；
2.负责领导力培训需求调查分析、培训项目的策划、组织及效果评估跟进；
3.负责与领导力相关的内外部资源有效管理、引进和利用。
岗位要求
~1.本科及以上学历，3...
工作职责
1、搭建全球零售培训体系，并根据全球零售部门需求开展培训项目
2、与内外部部门拉通合作，开发并跟进评估产品和技能类课程
3、与全球培训师和零售部门紧密合作，保证全球的标准（服务标准、产品知识、销售行为、专业知识等）落...
岗位职责：
1、 任职深圳分公司管理培训生，在市场类、运营类等相关岗位进行在岗学习和业务实践；
2、 通过参与实际工作和各类培训，强化专业知识和技能，提升职场综合素质，成为分公司复合型人才以及人才梯队的中坚力量。
岗位要求：
1、...
通联支付网络服务股份有限.. 黄倩静 hr
南山区
1 天前
