Search Results: 609 職缺
中国人寿公司，现在针对新人开放重磅方案支持，文职类。主要负责客户资料整理和人事管理。4000元（无责任底薪）+提成。
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【岗位职责】
1、负责制定和执行公司的人力资源策略，确保与公司战略目标相一致；
2、管理并优化招聘流程，包括制定招聘计划、发布招聘广告... ...
职位类别：
人力资源经理/主管/专员
佛山市顺德区港华燃气有限.. 梁女士 hr
顺德区
11 天前
Job Number 24067708
Job Category
Human Resources
Location
Sheraton Guangzhou Panyu, No.46 Wanhui Yi Road Panyu Distric...
0k-0.01k元
岗位职责：
1.人力资源事务性工作。
2.了解人力资源相关模块。
3.责任心、沟通能力强，性格开朗，热爱人力资源工作。
4.人力资源专业更佳。
5.学习能力强。 ...
岗位职责：一、人力资源：1. 根据公司发展需求和岗位任职条件，制定招聘计划，组织招聘、甄选和录用工作，完成人员配备；2. 负责统计员工考勤月报汇编，薪酬及保险福利等管理；3. 建立和维护人事档案，做好劳动合同的签订和日常管理工作4. 负责...
工作职责：
1、依据公司业务发展计划，负责中支4S店及团车业务渠道的开拓，对渠道内的客户资源进行有效开发、整合与管理，积累公司优质客户群体。
2、负责中支4S店及团车业务渠道管理，具体执行中支的业务推进，对渠道相关的产品规划、销售推广...
岗位职责: 1、年龄：30-45岁，3年+灯饰、电子类产品生产制造业管理工作经验；
2、熟悉灯饰、电子类产品方面生产流... ...完善安全生产管理制度，
2、合理调配人、机、料、法、环等资源，并进行统筹管理；
3、推动开展精益生产，推进jit生产...
岗位职责：1、负责开拓国内合同物流、仓配运业务，制定业务开发计划及具体的实施方案，完成销售指标；2、负责进行业务开发与挖... ...期、良好的客户关系，提高客户粘性； 5、整合公司内部及外部资源来满足客户业务需求； 6、具备危化物流行业的认识，能够提供...
...悉家用电器产品的电机市场（烟机、空调等），有一定的电机业务资源
3、具备电机厂或者相关成品厂同岗位工作经验。
4、... ...
职位类别：
大客户经理
超科电器 郑先生 hr
顺德区
16 天前
根据公司战略发展情况，编制行政人力资源部门工作计划、负责公司人力资源规划，组织起草、修改和完善相关管理制度及工作流程，建立招聘体系及流程并开展招聘面试工作，培训系统及流程开发并执行培训方案，薪酬绩效体系搭建、人才梯队建设，员工劳动关系处理及...
...师渠道端做全屋家具配套服务。
2、根据公司业绩目标，在营销部内完成相应的销售业绩指标。
3、在公司带领下或根据自身资源与发挥主观能动性，开拓新渠道，发展新客户。
4、管理维护客户信息、客户关系、渠道商关系。
5、秉持与发扬自身好学、...
1、公司会提供相应区域的客户资源。
2、负责所辖区域办公家具产品销售、客户开拓和维护。
3、具有良好的个人形象和语言表达、沟通、协调及组织能力；团队合作精神和敬业拼搏精神；
4、具有3年以上工作经验，有一定的开拓能力。
5、有能力依...
...要素，实施日常工作中的组织、计划、指挥、协调、控制、鼓励的职责，保证工程质量、安全文明、工期和效益的目标得以实现；
5... ...
职位类别：
项目经理
广州市路宁路桥工程有限公.. 叶展云 hr
番禺区
13 天前
【岗位职责】
1、对外贸流程了解 ，对产品有所掌握，向国外推广和销售公司产品；
2、负责公司所分配询盘的回复，对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复；
3、负责客户维护的工作，保证有效跟进和日常维护，持续提高业务成交率；
4、负责国...
岗位职责：
1、负责组织依据公司经营战略和年度经营目标制定本区域年度工作计划，并加以实施。
2、维护和协助现有经销商... ...
职位类别：
销售经理/主管/主任
开平金牌洁具有限公司
佛山市
11 天前
岗位职责：
1、通过陌生拜访或公司资源，与建筑隔音、保温、隔热等客户或经销商建立关系；协助经销商进行商务谈判、项目投标、产品交付等；
2、负责所辖渠道客户关于公司产品及施工工艺方面的培训工作，有效传达公司政策；
3、未集采地产公司公关...
岗位职责：
1、负责建立并完善公司的采购制度及相关的采购管理办法，优化采购的工作标准和流程，规范公司的采购行为;
2... ...及以上学历，财务，经济学类等相关专业;
2、担任采购部门经理3年以上，熟知各种采购软件并熟练运用;
3、具备采购管理...
岗位职责:
1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司...
岗位职责：
1、负责品质部门人员管理和品质技能培训工作；
2、负责部门各项绩效考核的执行和落实，增强员工的凝聚力与归属感；
4、管控和协调工厂生产环节，对产品质量负责；
5、相关部门的沟通和协调。
岗位要求：
1、大专学历，在...
岗位职责:
1.根据公司发展战略，积极搜集、了解行业技术、材料，制造工艺变化，提炼有价值的技术资源更新公司的产品线技术方案 对不能符合要求的供应商进行筛选和整合
2.按照产品规划及设计要求，整合产品方案，能独立设计开发led驱动，...
