Search Results: 51 職缺
职责描述:
1、组织搭建、实施、持续改进公司质量管理体系、部门体系。
2、组织制定公司质量管理体系文件(质量手册、偏... ...辅料供应商审计等质量要素的管理。
8、负责部门内人才培养培训工作。
9、负责提出部门内部岗位编制需求、新员工面试、培...
职责描述:
1、全权管理熔配部生产管理工作,对熔配部各项生产、安全、质量等指标的完成负全部责任;
2、负责根据公司年... ...生产工作,加强劳动保护;
7、负责部门员工的管理、教育、培训、考核等工作监督和检查,关心部门员工的工作生活,充分调动员...
一、工作职责:
1、根据董事会提出的战略目标,制定公司战略
2、全面主持公司日常管理;
3、向董事会提出企业的... ...务和运营流程;
3、接受过领导能力开发、战略管理等方面的培训。
4、有鞋类或服装类相关的工作经验。
5、在团队管理...
一、岗位职责:
1.按公司下达的生产计划和销售订单组织生产;
2.产品质量控制,严格执行质量管理体系;
3.按... ...高设备完好率,保证生产正产运行;
5.抓好职工岗位技能培训工作和安全教育工作;
6.员工管理和岗位绩效考核工作。...
岗位职责:
1. 负责核心连锁客户的任务谈判和日常跟进,三九品种的进场以及制定可操作的连锁活动,实现上量。
2... ... 备案连锁重点门店,完成备案门店的客情维护、驻店销售、贴柜培训,仪器检测,产品陈列等门店下沉工作,并对备案门店的产出负责...
职责描述:
1、组织配料的日常工作,按时完成公司、部门下达的任务及各项技术指标;
2、负责配料人员的工艺、劳动纪律、... ...检查;
3、负责对配料员工进行配料相关专业知识和应急操作培训;
4、负责配料技术文件、操作文件及管理文件的制定、修改...