Search Results: 3 職缺
0.01k-0.01k元
岗位职责:
1、负责公司员工招聘、入职、培训、劳动关系、考勤、晋升、调整、解雇等工作;
2、人事档案资料的管理,包括建立、更新等;
3、职业健康、安全体系等工作;
4、部分行政工作;
5、领导交办的其他工作
任职要求:
1...
...;乐于面对挑战;
6、 熟练使用Office办公软件;
7、 有较强的项目策划能力和谈判能力;
8、 丰富的渠道代理开拓能力,丰富的沟通、谈判技巧、渠道管理经验;
9、 性格外向,强烈的事业心及挑战精神; ...
12万-18万元/年
...1、参与电站的调试及竣工验收;
2、负责项目的生产准备;组织电站的日常运行管理、安全管理;
3、建立建全完整的技术档案资料,并建立电站运行档案;
4、制定电站的年度计划及费用预算;
5、以发电量提升为目标,提出合理优化方案并落实;
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