Search Results: 276 職缺
...岗位职责
~1.配合IEGG HRBP团队搭建符合业务发展需要的，适合游戏行业各主要业务职能的，面向全球范围员工的培训体系以及课程建设；
2.通过对于业务的了解，结合必要有效的访谈、调研等方式对团队的痛点及需求给出准确的判断。能够和培...
岗位职责：
需要具备一定英语能力
1. 组织协调培训课程，确保每期培训顺利进行；
包括：
a. 与销售衔接培训课程信息，确认学员信息的收集及讲师邀请函等。
b. 培训后勤支持：学员手册、名牌等材料的打印，整理打包培训器材...
...索人才标准与工信部、人社部拉通，推动认证与国家标准拉通MBA课程建立，探索头部MBA课机构的合作，覆盖N家客户高层推动培训生态的建立，包括机构、中介等党校课程建立，覆盖N家国央企高层
关于要求
# 有过相关人才服务项目对接...
4k-6k元
工作内容：
1、根据社区服务、居家服务项目内容制定所驻院护理员的中医康复培训计划；
2、制定培训课件，进行现场护理员的培训及培训考核评估方案；
3、对居家服务中的中医康复内容及开展项目情况跟进、调研、分析；
任职要求：
1、有中医...
培训助理职责：
1、培训体系运营：依据公司现有线上、线下培训体系，为培训工作顺利开展提供组织保
障；维护内外部师资队伍，负责师资的开发、管理和考核；组织开发培训课程、教材，建
立精品课程和各类试题库，开发和丰富内外部培训资源；...
岗位职责：
1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务；
2 、协助区域开展消费者营销工作；
3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略；
4、负责校园招聘项目推广工作。
任职资格：
1、本科在校大学生（大三、...
...发展需求；
2.制定服务管理规范，搭建一线现场管理看板，通过人力合理调配（日常和高峰期），实现一线高效运营；
3.搭建培训体系，识别管理和一线的培训需求，制定培训方案，跟进培训项目全周期并不断升级优化；
4.联合产品、流程管理、质量管理等团...
相关技能要求及工作经验
1、农业院校土壤肥料（农业资源与环境专业）、农学、园艺、植保、市场营销等专业优先考虑；
2、大专学历以上，具有行业经验1年以上；
3、热爱销售，有较强的沟通能力，能吃苦耐劳。
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With thousands of hotels in over 100 countries and territories, Hilton offers countless opportunities to delight. From ...
...
通过适当的员工管理、店铺内务管理、库存管理以及顺畅的零售运作确保为客人提供高标准的服务
通过指点和培训带领销售人员为客人提供最佳服务
具有较强责任感更好地支持店长工作
一如既往地为客人提供高标准的服务
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...要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、实施公司的物资、采购战略，制定外购政策；
5、分析市场和货运配送系统，确定短期和长期的供应商和供应渠...
...展的薪酬激励机制和绩效管理体系，完善薪酬绩效管理制度和流程，规范日常薪酬管理；
2．主导公司薪 酬绩效管理制度的宣传、培训、沟通等具体的推行和落实工作；
3．定期完善公司的职位和薪酬等级体系，清楚了解公司的薪酬水平在市场定位；
4．定期...
10k-15k元
...
2）制定营销合作方案和商务合作协议；
3.负责制定市场开发及推广实施计划，制定并把控市场销售策略，并对销售人员进行培训和监督；
4.负责跟进对接各大区的项目，进行项目梳理，统筹和管控；
任职要求：
1、具有2年以上工作经验，优选具...
1、质量管理体系维护，能独立编写产品标准，并推动执行。
2、负责供应商质量管理和培训，负责年度供应商质量审核 、质量绩效评估。
3、负责客户投诉调查、改善跟进和纠正预防措施报告的验证。
4、负责各种质量问题的汇总和分析。
5、负责来...
8k-15k元
...
1.部门管理
组织、制定并完善部门管理制度和流程，并监督贯彻执行
组织制定并完善部门及各岗位相关制度和流程的培训与学习
编制本部门年度工作计划与部门预算，定期分析部门预算执行情况
2.人员管理
根据项目经理要求，组织、协...
...【岗位亮点】
1、有竞争力的底薪+业绩提成，综合年薪
2、部门氛围好，简单轻松，领导乐观开朗无内卷
3、带薪培训
4、全方位多元化培训成长体系；完善的晋升机制，有较大发展空间
5、公司有自己的工厂，公司规模大，体系完善
...
... of Japan.
Role Responsibilities
在入职初期阶段，公司将提供全方位的带教和培训，且有机会轮岗至多个职能部门和多个地区，以便于更深入了解公司业务。
• 聚焦上海Off Trade渠道：CVS...
...业问题的能力。
7)发现施工作业中的问题，及时指出并向总监理工程师报告。
任职资格：
1，具有本科及以上学历、经过文物保护专业培训。
2，具备3个及以上文物保护修缮项目从业经验。
职位类别：
专业监理工程师
上海协同工程咨询有限公司 HR HR
上海市
4 天前
...或数量较少的品种在适当地方公告其名称、种植季节、生长特征、管理办法等，方便居民欣赏。
3、学习相关业务知识技能，接受培训，掌握机械的基本操作技能；
4、每天对物业区域内的树木、花卉进行日常维护及检查，发现花草有枯萎、凋谢现象，应及时剪除...
...价值链和，找出应用点和客户痛点，并提出差异化解决方案
搜集整理行业名单，制作市场&销售工具，并给业务部门提供行业培训
您的成功要素
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