Search Results: 104 職缺
...6K+，暑假，寒假1.5w+。
职位要求：22-40岁男女不限，人品好，工作态度积极，对旅游行业有兴趣，生手可免费培训，愿意沟通，有上进心，赚钱欲望。
工作时间：早班09:30-18:00, 晚班13：30-22:00
联系我...
...标达成；
2.动态管理编制，制定招聘计划并协同SSC实施招聘，协同一线管理者提高招聘效率；
3.制定对接大区/部门培训计划并组织实施；
4.负责跟进销售大区、业务部团队/岗位绩效考核执行，规范绩效管理全过程管理和实施；
5.负责定期...
...、评价，生动化物料、促销品、广宣品的申报、领用分配，并对使用效果进行评估；
3.根据促销人员管理制度，完成人员招聘、培训、升级、检查、管理等相关工作；
4.负责执行营销中心各类品牌推广活动，根据大区推广需求，制定大区推广活动计划并实施...
...的建立和维护
6.及时跟进客户的上课情况,解决客户的售后问题
7.完成上级安排的其他任务
8.公司提供专业培训,学习公司产品知识
9.有优秀员工可推荐至总部进行培训学习机会
职位要求:
任职要求年龄18-50岁,...
岗位职责：
1、负责合作院校、单位、公司企业、意向学生沟通培训考证工作；
2、负责制定和推广学校的招生计划，完成合作渠道的招生宣传活动组织；
3、策划、执行各类讲座、咨询会等推广活动，保障各项招生工作的实施与质量；
4、开拓各类渠道...
...
4、想通过努力实现财富 自由和人生价值
5、上班时间为九点至下午六点
职位亮点
1、高额提成
2、支持培训公司会有完善的培训制度及一对一辅导
3、 奖励支持快马甲，黑马甲，月冠甲，年度销冠奖励等
4、职业资源服务的客...
...维护；
3、维护数据中心，对系统数据进行备份。
培养机制：在成熟的运营管理机制下，为所有在职人员提供系统化的入职培训。
工作时间：早9:00-晚18:00 双休 法定节假日休息，带薪年假
福利待遇：
1、科学合理的绩效考核...
岗位描述：
1、熟悉公司的基本营运流程，成为储备管理人才。
2、参与公司员工的培训教育，协助领导制定营销管理计划。
3、各部门经理协助储备干部员工学习（市场运营+人事管理+行政管理轮岗）完成基础岗位的培训考核。
4、后期独立运营各部...
...18-30岁，专业不限，接受应届毕业生和实习生。
培养机制：在成熟的运营管理机制下，为所有在职人员提供系统化的入职培训。
工作时间：早9:00-晚18:00 双休 法定节假日休息，带薪年假
福利待遇：
1、科学合理的绩效考核...
...春节统一放假，其它节日视情况而定如果当时没有排休那么后面会进行补休或者补发工资）
欢迎新人加入，我们有专业的一对一培训，帮你快速上岗挣钱
说明：
BYD是我国汽车行业里的领路人，目前是全国新能源汽车行业里最多的一个品牌。云南省现...
...的辅助工作；
4、完成部门经理交代的其它工作。
培养机制：在成熟的运营管理机制下，为所有在职人员提供系统化的入职培训。
工作时间：早9:00-晚18:00 双休 法定节假日休息，带薪年假
福利待遇：
1、科学合理的绩效考核...
...生宣传的管理工作;
3、通过电话或现场课程介绍，对学员情况进行询问和准确判断，解答学生课程问题；对学员合理引导报名培训的课程；
4、准确记录整理学员信息，处理学员的疑难问题及简单投诉;
5、协助讲座，活动跟进推广咨询，并进行适当的...
...为顾客提供专业的咨询服务。
2、完成每月个人业绩目标。
3、完成上级主管安排的其他工作
4、接受新人（带薪培训）
福利待遇：
1、每月3000元—15000元不等收入。
2、免费提供一日二餐。
3、需求者提供员工宿舍。...
...包括咨询、预订、投诉等；
2、负责做好工作日志、周报、月报，及时反馈信息的统计、分析和汇报；
3、积极参加公司相关培训，进一步了解产品知识以及营销策略。
培养机制：在成熟的运营管理机制下，为所有在职人员提供系统化的入职培训。
工...
...成+出差补贴（130元/天）+中餐+临时奖励+社会保险+年终奖励
2、每月部门活动，每个季度公司聚餐；
3、外出培训机会（深圳，杭州培训机会）；
4、年会活动，团建活动，文化活动，体育活动应有尽有。
联系我时，请说是在云南招聘网...
...风严谨、细 致，有较强的责任心，具有团队合作精神。
培养机制：在成熟的运营管理机制下，为所有在职人员提供系统化的入职培训。
工作时间：早9:00-晚18:00 双休 法定节假日休息，带薪年假
福利待遇：
1、科学合理的绩效考核...
岗位职责
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门...
...美化等设计；
3、配合其他部门设计相关工作。
培养机制：在成熟的运营管理机制下，为所有在职人员提供系统化的入职培训。
工作时间：早9:00-晚18:00 双休 法定节假日休息，带薪年假
福利待遇：
1、科学合理的绩效考核...
...冠奖；
3、福利待遇：法定休假+节日福利+国内外旅游+五险+外出学习交流机会。
4、针对无经验的新人，提供带薪入职培训，有经验丰富的经理指导新人。
5、公司晋升空间：公司设立岗位：销售代表-销售主管-销售经理-销售总监-股东，所有岗位...
薪资待遇：无责底薪+提成+奖金
福利待遇：生日福利、节假日福利、免费培训等。
上班时间：根据主播时间安排，可自由选择。
公司优势：经营多年，拥有主播种类，娱乐主播、带货主播、游戏主播等等，公司会为每个主播提供多元化直播及精细化...
