Search Results: 75 職缺
1、女性20-30岁，高中或中专学历。
2、有聪明伶俐，有一定的家具知识。
3、懂电脑办公软件。
4、热爱生活、善于发现美好、有创造力、主动、有激情、干劲十足的年轻人优先考虑。
5、应届毕业生可培训上岗。
1、有採購經驗
2、熟悉ERP
3、積極、有團隊精神
4、穩定性、抗壓力強
5, 包吃包住
6, 環境優
7, 人性化管理
1、负责东北区配网项目组日常施工、维修、计划检修、保养；
2、及时巡查，发现问题及时处理；
3、负责领导下发的其他工作；
任职资格：
1、身体健康，年龄在50岁以下；
2、3年以上工作经验，具备低压电工上岗证；
3、具备较高...
广东汇锋建设工程有限公司 彭小姐 HR
东莞市
4 天前
8k-20k元
任职要求：
1、大专及以上学历，电力系统及其自动化相关专业。
2、年龄在25-45岁之间，能独立从事10kV配网设计（10kV农配网、或10kV用户工程）者优先（具备2年及以上农配网设计经验）
3、须具有助理工程师职称，有中级或高级...
...的培训体系、良好晋升通道和职业规划
职位类别：
配网设计
广东东安电力工程有限公司 范姚姚 人力资源经理
东莞市
11 天前
5k-12k元
工作地点：东莞
岗位职责：
1、负责20kV及以下电压等级配网工程的设计工作；
2、与甲方、施工方及时沟通，高效解决设计中的问题；
3、配合设计进度要求，制定详细的作业计划，并按照项目要求完成设计工作，确保设计质量。
任职资...
1.5k元
1.主要负责主网220kV、110kV等线路或结构设计工作；
2.有设计院输变电设计工作经验者优先；
3.熟练掌握输电线路或变电站工程可研、初设、施工图、竣工图设计规程、流程及要求，能独立完成输电线路的设计工作；熟练使用各种相关设...
12万-15万元/年
...实施。
任职要求：
1、电力系统及自动化、电气工程及自动化专业等相关专业大专及以上学历；
2、有一年以上电力配网设计经验，能独立完成20kV 及以下电压等级的城网的设计工作；
3、熟练掌握配电网设计规程、流程及要求；熟悉国家相关...
岗位职责：
1、熟悉鞋材开发渠道；
2、熟悉网布市场的资讯；
3、熟悉网布的研发与新品流程；
4、了解网布的特性；
5、负责样品的整理，系统录入详情；
6、负责对各类数据的收集整理，思路清晰。
岗位要求：
1、熟悉电脑E...
12k-18k元
...，监督、检查工程项目组各项工作计划的执行情况，配合部长负责分管员工的考核、培训等工作。
任职要求：有自有车辆，有配 网项目管理工作（土建/电力专业）经验5年以上。 ...
5k-8k元
...责高铁/高速4/5G测试数据的分析；
2、优化方案的输出和落地，输出测试分析报告。
【岗位要求】
1、熟悉高铁专网的组网策略，熟悉专网优化；
2、熟悉高铁/高速的覆盖、切换、干扰优化；
3、熟悉常见测试软件鼎利、万思维等工具的...
7万-20万元/年
岗位职责：
1、负责20kV及以下电压等级配网工程的设计工作；
2、负责编写相关的技术投标、可研方案、初步设计、施工设计文件与现场服务等；
3、勘察现场、收集资料、参与并能完成配网工程的方案设计及施工图设计，对设计成品质量负责。
...
东莞移动华为厂商高端优化，要求熟练掌握4、5G指标优化，熟悉华为设备！
5k-10k元
1、大专及以上学历，供用电技术、电气工程及其自动化、输电线路等相关专业毕业；
2、人品端正，有良好的团队合作精神和严谨的工作作风，沟通能力强、责任心强，能独立处理现场突然事件，热爱电力行业，愿意与企业共同发展；
3、有2年以上供配电设计...
主要負責DONGJIN/Kyunjin/Ducksan/GB LIGHT/Daeyoung等韩国及欧洲供应商的网布、合成皮的訂購與追蹤.電腦熟練、英語收發郵件，有採購經驗/鞋廠經驗優先。
...欲望。会保用办公软件Word，Excel。有销售，业务跟单相前工作经验优先。偶尔加班，能接受外出。
3.月休四天，可购五险，公司不固定福利发放。薪资上不封顶，月平均工资5000-20000，看个人能力。
4.上班时间8：00-12：0...
...作；
2.主导订单评审、生产计划、物料需求计划以及货仓存量的管理；
3.根据生产计划、库存信息及库存策略提出物料请购计划，跟进来料进度；
4.及时根据生产实际状况进行计划的调整协调进行相应的物料配置，保证计划达成率；
5.制订安全...
包吃包住,入职购社保
...部门及仓储部门保持高度沟通；
2、负责确定生产计划所需之BOM物料清单；
3、负责安排物控人员对需求物料提前提出请购清单；
4、负责对仓储物料帐单确认及跟踪质量保证；
5、负责协助生产计划的控制及协调，监控及保证进度；
6、负责...
30万-40万元/年
...薪年假及旅游津贴；
（4）提供丰富的培训及基于个人愿望的职业发展规划；
（5）对于优秀员工提供优厚的补充福利，包括购车与购房免息贷款与补贴、企业年金以及公司股份等。 ...
