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...全日制本科及以上学历,文秘、中文、新闻类相关专业;具有较 强的文字功底,能熟练运用办公软件,具有较强的工作责任心,有文秘岗位工作经验者优先。
职...
8k-10k元
岗位职责:
1.组织制定公司行政管理、总务后勤管理、人力资源管理的有关制度;
2.对各项制度的执行情况进行监督、检查,并适时地对各项制度进行修正、完善;
3.根据总体规划与分公司的实际,拟订公司人力资源计划,并指导、监督计划的实施;...
8k-10k元
一、岗位职责:
1、协助主持行政工作,完善行政管理体系;
2、有培训组织及管理、企业文化活动建设经验,有外联经验优先;
3、适时制定、完善各项行政办公管理规范、督促、检查、反馈制度的执行情况并提出具体措施;
4、对固定资产、公司办...
...有生产制造行业工作经验)1、大专及以上学历,公关、秘书、行政管理等相关专业,3年以上同岗经验,10年以上行政从事工作... ...PPT等办公软件,组织、沟通、计划、应变、管理能力较好。岗位职责:一、公司制度建设与执行监督、行政公告与文控管理:1、编...
岗位职责:
1、 根据公司年度发展规划制定与落地相关人力资源规划、招聘、薪酬、绩效、培训、员工关系等工作流程以及相关政... ...选拨、激励机制等培养人才梯队机制;
6、统筹兼顾公司行政相关工作,负责公司企业文化建设,组织开展各项文化活动及行...
职位类别:行政经理/主管
岗位职责:
1、全面负责公司人事行政管理工作,设定人力资源发展战略并规划方案。
2、负责企业规章制度,流程与考核的编制与修改草案。
3、督促执行有关行政事务各项管理制度的具体实施。
4、负责处理公司员工...
岗位职责:
a、全面主持部门工作,制定并实施本部门工作计划,定期总结部门工作情况;
b、负责对部门员工的工作分配... ...
职位类别:
人力资源经理/主管/专员
职位描述:
1. 根据公司发展需要制订和完善相关行政管理、资产管理制度和标准流程。
2. 员工档案建立与维护,完善人... ...能部门日常工作沟通。
6. 完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,30-45岁,行政管理或人...
先急招一位行政专员/主管,具体职级薪资面议岗位职责:1、协助部门经理完成公司各部门后勤保障工作;2、协助部门经理完成公司环境卫生、绿化、保安、食堂、消防安全管理工作;3、负责对公司各区域环境卫生、消防安全进行 定时巡视,及时发现问题,解决问题...
...
8、负责办公室的日常管理工作。
9、负责工伤事故处理及申报
任职资格
1、专科及以上学历;
2、1-3年行政工作经验,行政管理、法律专业优先考虑;
3、熟悉日常行政工作,如会议、公文、建档、事务管理工作;
4、良好沟通能力...
1、大专以上学历或相关行政部主管工作 2 年以上经历。
2、有较强的组织能力、沟通协调能力、具备一定的文笔能力
3、对安全常识、劳动保护、后勤管理有一定的经历经验
4、熟悉相关的法律、法规知识
... 大专以上学历,熟悉国家相关政策、劳动法规,熟悉人力资源和行政管理的各个职能模块。
2、 有良好的表达、沟通、协调、应... ...的员工关系处理经验。
4、 具印刷厂同职工作经验,对技术岗位人员招聘有丰富的经验。
5、 熟悉质量管理体系(ISO9...
6k-10k元
任职要求:
1、大专学历,有制造业人事行政主管经验优先;
2、熟悉国家及地区的法律法规,熟练使用常用办公软件;
3... ...、应变能力;
4、良好的沟通协调能力,抗压力强。
职责要求:
1、负责人员招聘需求统计,人员招聘、安排面试、...
【行政主管】1名,有100人以上企业管理经验者优先,8000元+绩效
要求:年龄男女不限,有工作经验者优先。
(全勤,提成,绩效)
安徽省舒城仁安医院有限公司筹建的仁安医院为二级综合医院,是县政府重点招商引资项目,总投资1.5亿元,占地面积50亩,现有建筑面积20000平方米,目前床位262张,远景规划床位共700张。医院高标准设置了门急诊、住院、医技、体检中心等功能区...
岗位职责:
1.协助上级完成公司各项行政工作的优化及实施工作,为各部门提供高效的行政服务支持;
2.协助安排重要客户的接待工作;
3.协助安排公司重大会议的组织工作;
4.协助公司紧急事件的应对及管理工作;
5.完成领导交...
一、岗位职责: 1、根据公司业务发展,制定招聘计划,完成招聘任务;2、负责职工的入离调转等手续办理、人事档案的管理工作;... ...作经验; 2、有较强的文字表达和口头表达能力、具备一定的行政、法务知识; 3、熟练使用办公软件,文笔佳,工作细致、认...
负责行政、人事管理工作
5k-10k元
工作内容
1、负责统筹公司的人事行政后勤工作;
2、负责公司的招聘,人力资源规划、员工培训和发展;
3 完善薪酬和绩效制度,提高团队效率,提升员工收入;
4 负责企业文化、员工关系建立和公司内部活动的组织开展。
要求:
1、...
7k元
... 员工关系与绩效管理。协助建立积极的员工关系,协调管理层与员工之间的关系,组织员工活动,负责员工绩效考核和反馈。
行政管理。负责公司行政管理制度的制定和执行,包括办公用品采购、公司装修、安全管理等。
企业文化建设。推动公司理念和企业...