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...,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离... ...
职位类别:
行政专员/助理
...,善于沟通,有亲和力,具有较强团队意识、执行力、组织协调及综合管理能力。 ... ...
职位类别:
行政专员/助理
1、大专及以上学历,专业不限(人力资源、行政或文秘等相关专业优先);
2、三年以上的行政人事经验尤佳 ;
3、做事细心,具有较强服务... ...
职位类别:
人力资源经理/主管/专员
一、招聘条件
1.大专及以上学历(法律、行政、人力资源专业),38岁以内、婚否不限;
2.具有C1驾驶执照(车辆驾驶熟练)、具有企业行政办公室工作经验,具备公文撰写技能,擅于商务应酬接待。
二、岗位职责
1.负责协助对债权...
...:
1、大专以上学历,一年以上销售助理或者客服经验者优先;
2、熟练使用... ...联网查找资料;
3、具备良好的沟通及表达能力、高度责任心
工作职责... ...户的接待和电话来访工作。
6、协助行政主管做好行政及人事相关工作;
7、领导...
行政助理主要是协助行政经理开展工作。工作内容是以公司运营保障为主,较多元化,但较基础。
具体工作内容:
1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作
2、进行日常行政工作的组织与管理
3、各项规章制度监督与执...
...我公司刚刚搬迁到新厂区,办公环境好,现因业务发展需要增加行政助理一名,欢迎有志向的抱负的优秀小伙伴加盟共事,欢迎垂询!1... ...沟通。
任职资格:
1、能熟练使用各类办公软件,语言及文字表达能力良好;
2、良好的沟通能力和团队合作精神。...
4.5k-9k元
人事部行政专员岗位职责:
1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;
2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;
5、负责公...
4k-4.5k元
1、日常各项行政事务,部分物品采购登记发放。
2、员工招聘及办理入离职手续,组织培训、会议、活动安排。
3、核对发票,退税资料收集整理。
4、仓库来料验收上架,订单备货,跟进不良品退换货。
5、其他临时工作及应急事务处理。
任...
...流公司流程表单;
3、 统计并分析公司各项运营数据,为公司各部门管理及运营决策提供数据依据。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,统计、营销、会计、工商行政管理专业优先;
2、两年以下工作经验者优先;
3、作风稳健、注重时...
要求:1:英语专业或英文教育专业本科:2:勤奋耐心,参与加盟复制工作3:良好的交流与组织能力:4:熟练操作电脑及办公软件:5:能够制作短视频,撰写公众号软文:6:”英语口语好愿意直播或兼任中小学英语课优先条件:1:有留学经历:2:组织领导...
Job Description
Job Number 24084676
Job Category Administrative
Location JW Marriott Hotel Taiyuan, Qinxian ...
1、25-35岁,男,行政管理、人力资源、法律、公共关系等相关专业大专以上学历,经验丰富者可放宽学历要求;2、2年以上行... ...工作经验,有消防安全工作经验者优先;3、熟悉办公自动化软件及设备,具有分析、协调、解决问题的能力;4、性格开朗,自律性...
1.大专及以上学历,法律专业且有志从事法律职业优先(不要求通过法律职业资格考试)。
2.工作勤勉尽责,具有良好执行力... ...常用办公软件及其他办公设备。
4.维护律所日常办公秩序及行政辅助工作。
5.完成上级领导及律协、司法局安排的各项任务...
岗位职责:
1.主要负责后勤工作,如考勤、文职类;
2.熟练使用WPS等办公软件;
3.有耐心和责任心 ,良好的沟通能力;
任职要求: 女性,年龄35-45、已婚,要有行政方面的经验
...以上工作经验者优先; 2. 热爱本公司,良好的沟通能力和组织协调能力; 3. 工作认真负责,办事严谨;4、亲和力强,工作计划性和条理想强;5、整理。归档、保管各类相关文件;6、负责对接政府机关提交项目资料,送资料等7、其他人事行政类工作。
岗位职责:
1、负责公司访客接待、文件收发、门禁管理等行政日常事务工作;
2、负责设备安全及正常运转(包括电脑、复印机、空调及打卡机等)、负责固定资产管理盘点等工作;
3、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作;
4、其...
5k-8k元
...能力强,性格活泼开朗,具有较强的应变与组织协调能力,愿意跟随公司的发展。
5、本岗位招聘优秀应届生。
培养方向:行政统筹管理岗
福利待遇:
1.基础待遇:底薪5k-7k+绩效+满勤奖+五险一金。
2.基础福利:每周双休,年底...
1,记录、整理事务条理清晰,逻辑严谨,工作细心,不忘事;
2,执行力强,跟踪事务有毅力,讲方法,有不达目的不罢休的精神;
3,组织协调能力强,具备良好的表达能力、沟通能力与写作能力;
4,优秀的学习能力,良好的抗压能力,良好的人际交往...
要有比较综合工作能力