Search Results: 227 職缺
4.5k-9k元
人事部行政专员岗位职责:
1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;
2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;
5、负责公司...
3k-4.5k元
主要是协助经理的业务助理录入一些团队的保单,业务资料及银行的一些帐款核对
4.5k-6k元
任职要求:
1、大专及以上学历,财会/经济/贸易类相关专业,1年及以上工作经历,有一般纳税人税务相关工作经验优先;
2、性格开朗,条理清晰、有良好的沟通能力和文字表达能力,有良好的组织、协调能力;
3、熟练运用金蝶K3等ERP及常用办...
岗位职责:
1、行政人事基础工作;
2、配合片区总代到商超做试饮等活动;
任职资格:18~25岁,中专以上学历,形象气质佳,阳光;
工作地址:
厦门思明区湖滨南路619号918、919室(公交:莲坂外图或思明法院,地铁;莲坂...
4.5k-5k元
工作内容:
1、工程资料的收集、整理、归档及保管工作;
2、独立完成开工前期、施工过程中及竣工后的施工资料的填报、收集、整理等工作;
3、电梯施工过程中,各种工程信息的收集、传递及反馈;
4、负责办公室物品、仓库日常物资的入库、出库...
盼“与志同道合的人才一起共事“
人力资源部主管、招聘主管、OKR主管、人事行政部主管、总经理助理、法务主管
岗位主要职责(含但不包括,可商榷,非刚性):
1 较长时期内,以招聘到“合适的+优秀的”人才为主要工作,各个事业部均...
5.5k-8k元
负责公司行政工作的事宜
4k-6k元
1、负责日常行政事务及招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;
2、员工入、离职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;
5、负责协作制定、监督...
5k-6.5k元
...责公司各部门办公用品的领用和分发工作;
3、做好材料收集、文书起草、公文制定、文件收发等工作;
4、协助各部门做好行政后勤服务工作;
5、公司管理数据的汇总,考核达成汇总报表;
6、负责公司新人招聘与人员录用工作;
7、负责公司员...
4.3k-4.8k元
1.年龄25-35岁之间
2.学历:中专以上
3.其他要求:有行政,人事经验者优先
4k-5.5k元
岗位职责:
1、行政助理跟课服务:
a、按流程服务指南工作,确保课程物料足量,打印课程相关资料
b、餐点供应、现场协调、成本控管能力独立
c、课程结束后,核算物料成本
2、物资采购预算申请、订购、入库、核对、盘点;
...
5k-6.5k元
负责公司人事,招聘,行政工作
负责公司后勤保障工作
负责公司固定资产、耗材等登记发放管理工作
协助财务做帐,报税等工作
领导安排的其他事务。
要求:
生产财会人事文秘等专业
工作耐心细致,对数据敏感
...
5k-8k元
1、完成公司行政事务工作及部 门内部日常事务工作。
2、审核、修订公司各项管理规章制度。
3、各项规章制度监督与执行。
4、参与公司考勤核查工作。
5、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作。
6、做好材料收集、档案管理、文书起草、...
6k-10k元
任职资格:
(1) 大专以上学历,人力资源或工商行政管理专业。能熟练操作主要的Office 等办公软件;
(2) CET六级以上;
(3) 三年以上人事及行政工作经验,熟悉劳动合同、薪酬体系、绩效考核、福利待遇、员工培训、企业文化等事...
6k-9k元
目前工作地址在翔安区海翔大道海鸣路510号,5月份搬集美软件园三期,不接受者勿投
1、负责企业行政、人事、经营和考核各项管理工作;
2、负责组织、修订、完善企业各项管理规章制度;
3、根据公司招聘需求负责人员招聘工作;
4、助组织...
4k-6k元
1、来访者接待、会议活动管理
2、执行文件、资料的规范管理
3、执行固定资产及低值易耗品的管理
4、有物业、财务经验优先考虑,欢迎应届生应聘!
5、上班时间8:30-18:00,月休六天。
10k-15k元
...立及完善公司薪酬及绩效考核体系;
3、建立和完善公司招聘体系;
4、建立及完善公司培训体系;
5、建立和完善人事行政管理体系及相关流程与制度;
6、活动和会议的组织管理;
7、消防安全和环境卫生管理;
8、公司车辆和食堂管理;
...
5k-7k元
1、大专以上学历。形象气质佳
2、性别不限。性格开朗,有亲和力。
3、责任心强。
4、能接受出差。
岗位职责:
1、负责协助公司领导参与管理公司的日常行政事务;
2、协助公司领导完善市场业务渠道、业务衔接与客情关系管理维护;
3、协助公司领导负责项目全流程对接管控工作,协调好项目各部门之间沟通配合;
4、负责企业形象和品牌的推广与...
10k-15k元
任职资格:35-45岁
1. 大专以上学历,行政、人力资源管理相关专业毕业优先;
2. 8年以上行政人力资源管理经验,其中,要求近期至少3年以上工业企业人力资源管理经验,女性优先考虑。
3. 对人力资源各种模块有深入的学习和实践操作...