Search Results: 32,960 職缺
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職位要求:
懂出納知識
懂一般文書處理及辦公室軟件
良好中文讀寫能力，略懂英文
良好溝... ...職位內容:
處理出納賬目及日常辦公室工作
接聽電話及協調各部門工作
語言: 流利廣東，國語
福...
...经验者优先；2.熟悉电子化办公系统的操作，有一定的写作能力及撰写金融行业推文的能力，能做好公司公众号发布工作；3.思路... ...成上级主管交办的其它工作。5.接待来访客人并及时准确通知被访人员，安排接待室；6.负责员工考勤统计，安排卫生分工及轮值...
...事务以及工作日程的重大事项的时间安排和访客接待工作；
3.负责组织撰写或者校... ...工作；
4.负责建立健全会议管理制度及相关流程，并负责规范性审核、定期通报等... ...工作；
6.负责协调本总部及相关单位行政事宜处理。
任职资格：
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负责招聘，档案录入及一些人力资源工作，大专以上学历，28--35岁内，两年以上人力资源相关工作经验
联系我时，请说是在杭州领航人才网上看到的，谢谢！
4.5k-9k元
人事部行政专员岗位职责：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
3、公司内部员工档案的建立与管理；
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
5、负责公...
福建省玛利酒业有限公司
思明区
2 天前
招聘职位：行政助理1名。
1、职责：（1）协助总经理完成交代的任务；
（2）协助... ...组织与安排；
（4）负责公司快件收发及传递；
（5）负责公司内部清洁、设备... ... 手 机：13601592209
电 话：0519-81182366—80...
中交通力建设股份有限公司.. 王经理 HR
新北区
18 天前
1.负责公司行政后勤事务管理，包括员工住宿、就餐合同管理和费用结算，公司低值易耗品管理，水电费管理等；
2.公司会议服... ...
职位类别：
行政专员/助理
北京某新能源公司 祁艳亮 hr
丰台区
4 天前
1，记录、整理事务条理清晰，逻辑严谨，工作细心，不忘事；
2，执行力强，跟踪事务有毅力，讲方法，有不达目的不罢休的精神；
3，组织协调能力强，具备良好的表达能力、沟通能力与写作能力；
4，优秀的学习能力，良好的抗压能力，良好的人际交往...
泛微精密制造（厦门）有限公司
厦门市
3 天前
...面试；
2. 办理员工入职、转正、调动、离职等手续；
3. 负责办公用品采买、办公区电脑及设备的维护管理；
4. 负责员工考勤统计，人事行政档案管理；
5. 负责公司运营相关的人事、行政、采购等工作；
6. 掌握最新与企业相关政...
1.负责日常车间日常巡检和车间品控2.完成领导交代的所有事项3.有相关食品品控经验工作时间：8：30-5:30，月休四天 午休1.5小时岗位要求：* 有相关品控经验优先考虑
1、按总经理和/或综合行政部主管的要求，从事公司日常行政具体事务，包括但不限于工程文档、人事资料、公司财产资料的收集和整... ...
职位类别：
行政专员/助理
湛江市矿大爆破有限公司 唐先生 HR
湛江市
2 天前
1.协助公司领导理日常文件和行政工作；
2.安排出差并组织会议、研习会或其他活动；
3.需要时根据部门运作情况进行各不同部门之间协调；
4.需要时准备业务报告及分析；
5.帮助公司领导与大型央企国企进行沟通，解决问题和跟进项...
深圳市华洋云计算科技有限.. 24805098 hr
南山区
9 天前
要求具有文秘、档案管理、计算机等方面知识，会办公软件，文笔能力佳，熟悉公文写作，要有较强的政策敏感性。有矿山相关工作经验者优先考虑。
...
浙江金安设计研究有限公司 廖经理 hr
丽水市
18 天前
4.5k-6k元
任职要求：
1、大专及以上学历，财会/经济/贸易类相关专业，1年及以上工作经历，有一般纳税人税务相关工作经验优先；
2、性格开朗，条理清晰 、有良好的沟通能力和文字表达能力，有良好的组织、协调能力；
3、熟练运用金蝶K3等ERP及常用...
厦门昆润材料科技有限公司
集美区
2 天前
...等相关工作；标书编制；
2、负责公司项目招投标文件编制及相关手续的办理；公司工程招投标工作；
3、负责公司办公... ...
【岗位要求】：
1、大专及以上学历20-35岁，行政管理、工程管理、人力资源等相关专业
2、熟悉项目投标管...
远海电力 褚总 hr
合肥市
10 天前
工作地址
临渭区人大综合楼1407
...强的文字功底；2、具备良好的沟通能力和理解、协调能力；有责任心、事业心，能承受一定的压力；3、负责各种文件的起草、装订及传递工作；及时处理上级文件的签收、传递、催办、做好文件的回收、清退、销毁工作；做好文秘档案收集管理及保密工作；4、熟练...
1、协助经理，根据公司实际情况和发展规划拟定公司人力资源计划，经批准后组织实施； 2、协助经理，组织制订企业用工制度、人事管理制度、薪酬制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作 程序，经批准后组织实施；...
负责办公室业务，客户理赔业务以及招聘业务
...日会、团建活动的组织和筹备；4、办公室行政事务管理 工作；5、上级领导安排的其他工... ...率高，有耐心，责任心强，有良好的执行力及职业素养；3、性格活泼开朗，形象良好，... ...拼多多等各大网购平台等，同时建立了跨境电商，开通了阿里巴巴国际站及速卖通等平台...
