Search Results: 7,735 職缺
【薪资待遇】5000-6000左右
【岗位要求】
"1、本科及以上
2、爱笑，性格开朗，抗压能力强
3、愿意接受新事物，新挑战
4、有丰富的社会实践经历，相关服务行业实习经历优先"
薪酬：底薪3000-5000+绩效奖金+招生提成+个人累计招生奖，公司员工平均工资8000元
工作时间：9：00~... ...日活动等让你感受领航小艇对员工的关怀
4、培训：新人入职培训上岗+定期举办培训（商务礼议、团队凝聚力、正能量及总裁...
5k元
发布招聘发布求职职位描述
全职，兼职招生顾问，30-45周岁，工作灵活，不影响接送孩子，综合工资5000-10000元，单休，五险，带薪旅游，年终奖，待遇优厚！有销售经验优先。
提示：外地企业请谨慎面试！刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、...
...啦！！
宏铸计划：设定 1.5 年培养阶段和5年成长目标，通过专业系统的培养机制，赋能新员工快速成长为能独当一面、高价值贡献、职业成熟度高的精英骨干人才。
成长路径：
职能序列：主管-经理-高级经理-总监（5 年+）
业务...
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2. 负责家长的日常接待，校园参观，招生咨询；
3. 负责学生报名,入学咨询... .... 执行力强,责任心强。
成都高新区晟珀外籍人员子女学校致力于保障及促... ...包括安全保护小组参加的专业面试流程。入职员工将接受就业前严格审查，包含身份稽核...
工作職責：
為顧客提供完善銷售服務及品牌產品知識
維持店內日常運 作及貨場環境整潔
與顧客建立長遠及良好關係
入職要求：
熱愛時尚, 積極進取, 有責任感及具備相關工作經驗
有上進心，良好的溝通技巧和以服務...
...慧解決方案。現在，我們誠邀熱情、具有卓越溝通能力的個人加入我們的團隊，擔任Part-time Communicator職位，主要負責與不同公司進行合作洽談。
職位要求：
卓越的溝通能力，包括口頭和書面溝通，能夠與不同公司的代表建立...
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宏铸计划： 设定 1.5 年培养阶段和5年成长目标，通过专业系统的培养机制，赋能新员工快速成长为能独当一面、高价值贡献、职业成熟度高的精英骨干人才。
成长路径：
职能序列：主管-经理-高级经理-总监（5 年+）
业务...
一、岗位职责：
1、对接客户咨询，能对客户信息、客户需求等进行准确的描述和判断。
2、全面负责公司的招生咨询工作，设计并完善招生咨询的流程，组建和管理招生团队，拓展招生渠道，主动营销，指导其完成或超额完成业绩目标。
3、负责实施具体拓...
岗位职责：
1、根据公司招生和销售计划，执行公司招生工作;
2、负责开发招生宣传渠道和招生宣传的管理工作;
3、通过电话或现场课程介绍，对学员情况进行询问和准确判断，解答学生课程问题；对学员合理引导报名培训的课程；
4、准确记录...
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宏铸计划： 设定 1.5 年培养阶段和5年成长目标，通过专业系统的培养机制，赋能新员工快速成长为能独当一面、高价值贡献、职业成熟度高的精英骨干人才。
成长路径：
职能序列：主管-经理-高级经理-总监（5 年+）
业务...
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宏铸计划： 设定 1.5 年培养阶段和5年成长目标，通过专业系统的培养机制，赋能新员工快速成长为能独当一面、高价值贡献、职业成熟度高的精英骨干人才。
成长路径：
职能序列：主管-经理-高级经理-总监（5 年+）
业务...
3k-6k元
工作地址
渭南市临渭区吾悦广场三楼英姆乐英语培训学校
工作地址
渭南市朝阳大街中段渭南市老体育馆
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宏铸计划： 设定 1.5 年培养阶段和5年成长目标，通过专业系统的培养机制，赋能新员工快速成长为能独当一面、高价值贡献、职业成熟度高的精英骨干人才。
成长路径：
职能序列：主管-经理-高级经理-总监（5 年+）
业务...
...0寒暑假及周末早班：07:50-15:50寒暑假及周末晚班：14:00-21:302、每周轮休1天，法定节假日休息，入职满1年享受5天年假。【福利待遇】1、工资：无责任底薪+丰厚提成，提供同行业有竞争力的薪酬；2、提供社保、工作餐、员工宿...
澳門保安部隊事務局 第一職階二等高級技術員（電訊範疇）普通的專業或職務能力評估對外開考
按照二零二四年三月二十五日保安司司長批示，並根據現行第14/2016號行政法規《公務人員的招聘、甄選及晉級培訓》，以及現行第14/2009號法...
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宏铸计划： 设定 1.5 年培养阶段和5年成长目标，通过专业系统的培养机制，赋能新员工快速成长为能独当一面、高价值贡献、职业成熟度高的精英骨干人才。
成长路径：
职能序列：主管-经理-高级经理-总监（5 年+）
业务...
3k-8k元
工作地址
渭南开放大学综合楼12楼1201
...培训项目（职业培训、学历提升、特种作业及各类政企培训）进行招生、客户开发工作；
2、对政府部门、企业合作渠道的对接、洽谈... ...历，有招生、销售、保险经验或具有行业资源者优先；
2、熟悉职培行业及相关政策文件；
3、有一定的市场嗅觉及商谈能力；
...
