Search Results: 128 職缺
2.5k-4k元
1,男女不限,高中,中专,技校,职校,大专等优秀的应届毕业生,能熟悉操作电脑;
2,为人踏实,能吃苦耐劳,服从管理,能适应经常性加班;
3,有轴承或机械类产品相关知识经验优先考虑;
4,愿意从基层如:货物装卸,包装等做起,在企业中逐步...
1、负责果园日常管理与技术试验项目;
2、负责果树栽培技术、植保、营养等方案制定与实施;
3、负责果园人员、物料、成本的管理。
4、完成上级领导交予的其他工作任务。
相关技能要求及工作经验
职责描述:
1、负责本区域的农业业务开展,完善区域内的销售渠道,开发新的渠道商;
2、负责区域内的产品推广、宣传、销售工作,达成销售目标;
3、了解和分析所在区域的整体市场等情况,开发新客户、新业务;
4...
13k-18k元
...
5、全面负责项目部的安全生产工作,落实安全保证措施,组织管理班组进行全面的安全检查工作;
6、协助项目经理做好与分包... ...、安全生产方针、政策、法规,落实项目各项环境、安全生产管理制度及责任制。
8、在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的...
1、执行及维护ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系及OHSAS18001职业健康安全管理体系,建立健全品质管理体系;
2、负责质量检验管理制度的执行及完善,确保其正常运作,质量管理体系所涉及之制度、标准的拟定,修改及完...
...全公司的防火和灭火救援工作。对全公司消防工作进行有效监督和管理,对部门志愿消防人员进行业务指导;
2、要贯彻“预防为主... ...;
15、负责制订全队人员值班表并执行公司的考勤及请销假制度;
16、负责制订队员的技术训练计划和检查队伍内务管理;...
...安全巡查、安全检查,监督职工劳动防护用品的使用、职业病防护和健康监护相关工作,及时消除安全隐患;
2、负责落实安全管理制度执行情况检查、督查;
3、负责做好新进员工、调岗、“四新”安全培训及资料整理;
4、协助编制公司月、年度安全生产...
8k-12k元
...并按时报批。
4、负责工程项目的安全、进度、质量、工程量管理。
5、及时收集经营结算资料,并且建立相应的台账、档案和... ...理经验。
2、有变电站建设工程经历并熟知其施工工艺流程和制度规定;
3、专业知识和管理经验丰富,熟悉国家和地方电气标...
12k-15k元
岗位职责:
1.设备管理规划及制度建设;
2.公司的设备日常管理;
3.公司备品备件的管理工作;
4.公司设备技术改造;
5.设备部日常事务管理。
任职要求:
1.电气传动、仪表控制或自动化系统等相关专业,大专及以上学历;...
...和区域的第一安全责任人,全面负责本部门的安全生产,对本部门的工作负有直接安全责任。
2、组织制定本部门管理目标及生产责任制,并对制度的贯彻执行情况进行监督、检查。
3、负责组织完成本部门各项生产、技术、经济指标。
4、负责组织本部门...
12k-20k元
...、自动化导入、成本优化等相关项目的推行和支持,项目的推行和管理;
3.现场改善:识别生产制造现场存在的7大浪费现象,并... ....改善提案管理:统筹管理公司的提案改善,优化和完善相关流程制度。负责公司改善文化的推行落地。
5.标准工时库:各组织标...
一、岗位职责
1.服从上级领导的安排,管理并协调维修班组工作。
2.监督班组员工遵守公司、部门、专业的各项规章制度,严格按照安全操作规程操作。
3.了解化机浆车间运行工艺,与电仪、生产沟通协调,负责整个化机浆现场的所有机械设备的检修...
1、45岁以下,全日制大专及以上学历,安全工程、工程管理相关专业,持有注册安全工程师证(冶金行业优先);
2、能独立制定、修改安全相关管理制度,制定工作计划和方针目标;能制定、修订安全操作规程;能制作教育培训课件并独立授课;具备煤气、起重...
...术方案、备品备件、材料等各项计划;
2、负责清污水项目电仪设备维护、保养,做好缺陷管理工作;
3、负责制定清污水项目电仪设备管理条例、规定和各项规章制度、检修技术规程;
4、完成公司和项目组布置的其他工作。
任职要求: 1、大专及...
6k-12k元
岗位职责:
1、全面负责门店的管理及运作,店铺业绩目标分解,达成销售业绩;
2、负责门店的人员招聘面试、员工排班管理... ...制在财务预算范围内;
6、负责执行总部下发各类标准、规章制度、及业务项目等在门店的落地实施,确保有效执行;
7、负责...
8k-13k元
...编制完成,并按时报批。
4、负责工程项目的安全、进度、质量、工程量管理。
5、负责对施工队伍的管理,对分包 队伍的营业执照、资质证书、施工能力等执行严格的审查、审批制度。
6、实事求是的做好项目的统计报量工作,真实反映项目部的施工生产...
15k-20k元
...效、员工关系等人力资源工作;
4、完善业务部门人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率;
5、企业文化及价值... ...1、统招本科以上学历,5年及以上人力资源工作经验,2年团队管理经验;
2、有上市公司/高新技术企业(制造业)的工作经验...
岗位职责
1、负责落实公司的各项规章制度,建立健全公司、部门管理制度并监督执行
2、负责公司会议纪要、请示报告、有关规章制度的审核及重要文件的起草等工作
3、负责公司日常事务管理工作
4、负责本部门员工的岗位分工、业务培训、工作协调...
20k-40k元
职责描述:
1、 全面负责各项目的场现管理质量,财务指标,基础业务洽谈;
2、 全面负责各项目的客情关系维护,听取客... ...量管理体系和风险管理体系的前提下,建立分管区域的切实可行的制度、流程、规范,并组织实施和持续改进;
7、 建立高绩效的...
15k-20k元
1.完善质量管理制度(验收标准)、业务流程、团队建设,推动质量各项工作落地;
2.策划制定产品质量管理目标,并进行目标分解,促进目标达成;
3.对重大质量异常,组织分析定责、分析及改进落地;
4.负责关键质量特性数据统计分析,监控质量...