Search Results: 28 職缺
任职要求:
1、熟悉机械设备维修,具有1年以上机械维修工作经验;
2、能吃苦,责任心强,态度端正,吃苦耐劳。
3、有焊工证
岗位职责:
1、对车间的机械设备进行巡查、维护、维修,保证责任范围内的机械设备的稳定运行;
2、参加...
...品出现的品质问题,确保生产的正常进行。
2、 负责本部门管理制度的制订、检查、监督、指导、考核等管理工作。
3、 负... ...外发产品、成品检验规范制订与执行;统计技术制定和运用,各种质量记录数据统计和分析。
6、 负责材料来料质量保证、过程质...
1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;
2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;
3、跟踪生产... ...题及时追踪,并及时处理;
5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
6、负责与技术、采购、质量等部门衔接...
...:
1)根据计划分解生产任务到产线;
2)管控生产过程,对人员、设备、物料、流程、工艺等不断优化和提升;
3)质量管理,对质量问题进行原因分析并制定改善措施;
4)安全管理,生产现场的人员、设备、物料、产品等的安全排查与处理;
5...
1、独立调试模切版,熟练操作模切机。
2、模切机的日常维护和保养。
3、独立解决模切过程 中的质量问题。
4、模切机操作工专业技能的指导与培养。
...边设备的日常开机;
2、及时排除设备故障,减少产线停产时间,并及时完成相应数据的记录和输入;
职位要求:1、有3年以上独立开酒盒成型机、酒桶机操作经验;
2、能简单调试机器,排除一般故障;
3、有较强的质量、产量意识,责任心强。
...中工装需求的识别与推动;同时进行工装夹具的设计、确认及改良。
3.运用IE改善手法对制造车间进行精益改善,以保证产品质量、提高生产效率,降低生产成本。
4.作为新产品项目组成员,参与新产品的开发过程,协助完成试产的准备和跟踪工作,负责研...
...设计要求及设计师提供的设计稿,能独立完成礼品盒、包装盒的生产打板、打样工作。
2. 工作细心认真,技术良好,严格把控质量。
3、会礼盒包装的成本核算和报价。
任职要求:
1. 5年以上包装行业打板、打样经验,熟悉各种纸品印刷工艺和及...
1.按照各环节的工艺数据和质量要求进行操作
2.工作期间生产任务完成情况及时向上级汇报
3.按照车间主任要求,按时按量完成生产任务
4.服从领导安排
....具有主导项目计划与推动实施的能力;
4.了解产品工艺结构分析、产品各个工艺路线,前期新产品的导入;
5.掌握印刷工艺、包装技术流程,具备分析与解决问题的能力;
6.精通各类印刷纸制品的产品结构、工艺要求、技术参数、质量安全标准。
...级:公司运营相关部门
三、 任职条件:
1、年龄40岁以下,本科以上学历,
2、在国内大型医疗集团有5年以上运营管理经验,熟悉医疗集团企划运作及战略规划,
3、对医疗管理公司的经营财税管理有实战经验。
四、岗位职责:
1、协助各...
主要负责印刷部的生产安排、生产协调、技术指导、工艺开发、成本控制、人员管理、设备维护保养等工作。多年的印刷厂管理经验,精通印刷生產技术和掌握各工藝流程及生产要求(报价/排版/生产统筹/印刷工艺/表面加工工艺/手工工艺/成本控制/品质控制),...
1、年龄原则上不超过50周岁;
2、学历要求硕士以上,MBA优先考虑;
3、有大型医疗集团或医院管理工作经验者优先考虑;
4、具有较强的沟通协调能力。
1、熟悉本行业裁床生产工艺流程;2、熟练运用及设计各类生产管控表格及流程;3、生产组织、协调、计划、管理能力;4、执行力强,有魄力,并良好的团队协作能力;5、5年以上自动裁床现场生产管理工作经验,同职位工作经验5年以上;
...滞物料进行提报,分享相关部门制定消化措施
14、负责监督仓库及时配发物料
岗位职责:
1、具备PMC相关工作经验,对运营流程熟悉掌握;
2、3上制造型企业PMC工作经验,1以上管理工作经验
3、具有较强的筹划、组织、协调能力
园林景观效果图 施工平面图的设计 工程预决算 现场管理 经理助理
职位类别...
任职要求:
1、五年以上大中型印刷企业礼盒车间生产管理工作经验;
2、熟悉礼盒手工车间设备的技术原理及工艺要求;
3、良好的组织、计划、协调能力,丰富的专业技术经验及生产现场管理经验;
岗位职责:
1、 依据生产任务及交期实施生产...
1. 熟悉物料进行分类管理,熟悉物料性能,进行物料归类管理,制定较合理的物料需求计划。。
2. 掌控物料供给,追踪料况并及时更新,直到结案,满足工单上线及订单出货的材料供给。
3. 每月对采购材料申请计划进行分析,及追踪完成情况,做分析...
...计划情况编排制定工程单号,及要求完工日期,并下达到各职能部门及生产单位:
2.负责下达月,周指导性生产计划,采用项目管理的方法,逐项落实,实施过程监控:
3.及时调整生产计划,保证重大项目的供货,对于可能出现的问题及时反馈:
4.做好...
...人力资源相关信息;
4.负责本部门各类文件、资料的整理归档工作。
职位要求:
1.本科及以上学历,助理人力资源管理师及以上职称;
2.5年以上人力资源工作背景;
3.掌握人力资源管理、企业管理、组织行为学、心理学等方面的专业知识...