Search Results: 381 職缺
4k-8k元
...关系维护,防止劳资纠纷
5、企业文化建设,组织策划公司团建,包括拓展、旅行等等。
任职要求:
1.半年以上人力资源经验,本科以上学历,在教培公司任职过者优先。
2. 良好的语言表达能力,对待工作积极主动,执行力强、灵活开朗
...
10k-15k元
岗位职责:
1、制定公司人力资源发展规划,全面统筹规划公司人力资源管理工
作,指导和协调公司人力资源的管理和实施,满足公司发展对人才
的需求,确保公司总体战略目标的实现。
2、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管...
8k-16k元
岗位职责:
1.根据公司发展战略,组织制定与公司发展匹配的短、中、长期人力资源工作规划,并确保与本部人力资源政策的一致性。
2.根据公司战略目标的变化,协助总经理评估和调整公司组织结构及岗位的设置,确保组织结构能支撑公司目标的实现。
...
7k-8k元
...读书打卡、内部推荐、福利派送、不定期团建等丰富的活动让你的职场生活充满新鲜感!
工作内容
1.负责业务部门的人力资源工作,推动业务部门各项人力工作顺利开展;
2.协助完成招聘需求确认、面试人员对接等工作;
3.薪酬绩效考核落地,...
Job Number 24070471
Job Category
Human Resources
Location
Renaissance Xiamen Hotel, No 66 Guanbin Road, Xiamen, Fujian...
4k-5k元
...能力,能办理健康证;
工作地址:厦门市海沧区浦头南路8号见福产业园区
以上岗位月休四天,同工同酬,入职需能缴纳医社保和提供残疾证书。
有意或想了解更多岗位可联系见福人力资源部5573976
...技术领先的行业解决方案,包括先进的废弃物收集系统,以及用于资源回收、食品、矿产等领域的领先分选技术,致力于创造一个更可持... ...
负责日常招聘工作,支持公司培训项目,员工活动的开展,以及人力资源其他模块相关工作。
Main Respons...
岗位要求:
1、全日制本科学历人力资源专业毕业:
2、具有大中型建筑或装饰装修企业3年以上人力行政管理工作经验,
3、具备人力资源管理、企业管理、法律、财务管控等相关专业知识,对现代企业人力资源管理有系统的了解和实践经验,对人力资源管...
4.5k-8k元
...议
6、配合领导完 成其他工作
【任职要求】:
1、全日制本科及以上学历(优秀可放宽至全日制大专);
2、人力资源、市场营销专业以及有招聘经验和业务经验的优先考虑;
3、沟通思维好,形象亲和力佳;
4、有目标感、上进心,有学习...
盼“与志同道合的人才一起共事“
人力资源部主管、招聘主管、OKR主管、人事行政部主管、总经理助理
岗位主要职责(含但不包括,可商榷,非刚性):
1 较长时期内,以招聘到“合适的+优秀的”人才为主要工作,各个事业部均处于发展阶段...
盼“与志同道合的人才一起共事“
人力资源部主管、招聘主管、OKR主管、人事行政部主管、总经理助理
岗位主要职责(含但不包括,可商榷,非刚性):
1 较长时期内,以招聘到“合适的+优秀的”人才为主要工作,各个事业部均处于发展阶段...
7.5k-8.5k元
岗位职责:
1、全面负责公司的人力行政日常事务处理。
2、负责组织人员招聘、各项薪酬、团建、培训等管理工作。协助上... ...时性工作任务。
职位要求:
1、 本科以上学历,人力资源相关专业优先。
2、3-5年及以上人力行政工作经验,具有...
5k-7k元
岗位职责:
1.负责来访人员的接待,咨询与引见;
2.根据培训计划,进行新员工入职培训管理;
3.负责考勤制度执行监督与核算考核等相关工作;
4负责人员办公用品采购,5S日常管理;
5.负责公司人员用工报备,社保办理等相关手续;
...
6k-7k元
工作职责:
1、负责总公司的人力资源政策、制度及重点项目在所属分公司内部的落地、实施、跟进、反馈;
2、全面负责所属分公司人力与行政工作,拟制人力行政工作规划并组织实施;
3、负责所属分公司人员编制与岗位说明书梳理、维护,并组织实施...
盼“与志同道合的人才一起共事“
岗位主要职责(含但不包括,可商榷,非刚性):
1 负责进出口的供应链全流程操作(含单证),进出口船务(含单证),进出口操作(含单证),供应商管理(含样机,合同,下单,交货,费用,发票,争议),库存管理...
盼“与志同道合的人才一起共事“
供应链主管、采购主管、资源主管
岗位主要职责(含但不包括,可商榷,非刚性):
1 负责进出口的供 应链全流程操作(含单证),进出口船务(含单证),进出口操作(含单证),供应商管理(含样机,合同,下...
8k-12k元
岗位职责:
1、负责公司人力行政工作,建立、完善人力行政管理的各项规章制度;
2、负责处理公司内部日常管理事务及协调... ...4.根据公司发展战略,协助上级主管组织制定短、中、长期人力资源工作规划并组织实施,支撑公司战略目标的达成
5.建立和...
...位职责:
1、根据年度编制计划及业务发展需求,负责与集团人力对接招聘工作,完成招聘工作的统筹、规划及执行落地(社会招聘... ...相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先;
2、3年以上招聘或薪酬相...
9k-15k元
工作职责
1、协助制定人力资源战略规划,以及推动人力资源战略落地执行,完善人力资源管理体系,协助制定人力资源相关政策、制度和方案;
2、开展人才梯队建设,组织实施人才培养与人才发展项目,构建和完善人才管理体制机制;
3、推进人才盘点...
...通过电话和互联网,双向联系船东和船员,为船员提供符合证书和资历的就业岗位,为船东提供符合要求的船员配员服务。运用公司的品牌优势、业务网络优势及相关资源,提供专业、高效的海上人力资源服务。
2、负责与公司证件培训部门协作配合,为船员代理申请...