Search Results: 31 職缺
岗位职责：
1.业务计划管理：部门年度、月度业务计划的编制、审核、上报、执行跟踪、目标达成等；
2.品牌管理：品牌形象、品牌VI管理、品牌推广活动执行，产品管理等工作推动；
3.渠道营销：千街万店建设、渠道营销活动执行、促销人员...
岗位职责：
1、负责合作院校、单位、公司企业、意向学生沟通培训考证工作；
2、负责制定和推广学校的招生计划，完成合作渠道的招生宣传活动组织；
3、策划、执行各类讲座、咨询会等推广活动，保障各项招生工作的实施与质量；
4、开拓各类渠道...
岗位职责：
1.负责会议部管理工作；
2.负责会议人员工作安排；
3.负责办公大楼会议保障工作；
4.领导安排的其他工作。
任职资格：
1.30岁以下；
2.形象气质佳；
3.擅于沟通；
4.身高160以上。
联系我...
1.机械、自动化、电气等相关专业；
2.有机械工程师资格认证；
3.有工程相关工作经验；
4.熟悉掌握项目管理方法以及项目管理工具；
5.熟悉工程管理程序以及政策；
6.出色的机械操作能力；
7.有法律、商业、会计等相关课程的常...
...度能赶上公司发展的速度）；
3、云南分公司员工晋升之路:
门店质保经理——所在区域负责人——片区主管——昆明区域经理——云南区域副总经理——云南区域总经理——总部管理层负责人
4、多种竞赛激励+境内外旅游（爽翻天）；
5、健全...
...活氛围。
2、享受带薪入岗培训！
3、一年多次晋升机会。每个人在每个阶段都有公平公正的晋升机会（销售代表—销售主管—区域副经理—区域经理 ）。
4、公司每周将提供清甜可口的水果甜品，次数不等。
5、公司各部门完善，有较为完善晋升、薪资...
...什么！
一经公司录用我们将为员工提供职业生涯指导及创业平台，为每位员工提供广阔的晋升空间
（销售代表—销售主管—区域副经理—区域经理）
团队年轻化，互帮互助，励志创业！改变命运!
联 系 人：张经理
联系地址：昆明市五华...
...什么！
一经公司录用我们将为员工提供职业生涯指导及创业平台，为每位员工提供广阔的晋升空间
（销售代表—销售主管—区域副经理—区域经理）
团队年轻化，互帮互助，励志创业！改变命运!
联系我时，请说是在云南招聘网上看到的，谢谢！...
...（多劳多得，上不封顶）；
2、公司提供免费带薪培训，优秀主管一对一指导；
3、一经录用免费提供住宿，距离公司走路8分... ...会。
【晋升机制】
1、销售代表—销售领队—销售主管—副经理—职业经理人（法定代表人）
2、公司一切晋升绝无内定...
...活氛围。
2、享受带薪入岗培训！
3、一年多次晋升机会。每个人在每个阶段都有公平公正的晋升机会（销售代表—销售主管—区域副经理—区域经理）。
4、公司每周将提供清甜可口的水果甜品，次数不等。
5、公司各部门完善，有较为完善晋升、薪资...
...轻化团队，有格局特大方的老板。等待优秀可长期合作的伙伴。
3.完善的晋升机制：技术员——专业负责人——项目负责人——副总经理/副总工——总经理/总工
工作时间：
8:30-17:30，其中12:00-13:30为午休/午餐时间 ...
云南汇成水利勘测设计有限.. 吴主任 hr
五华区
7 天前
...展方向
1）初期岗位--咨询师（课程顾问、职业规划师）
2）资深职业规划师
3）职业规划培训师
4）咨询主管
5）市场经理
6）分公司总经理（校长)
7）工作合同期满的资深职业规划师可参加学校其他岗位的内部招聘从事教...
职责：
1、按照规定做好公司产品的出入库，建立台账，并将信息资料准确、及时录入到进销存系统；
2、协助仓库主管负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作；
3、每个月进行库存的盘点核对库房出入库的数量，及时准确为市场、商务提...
负责协助品牌主管对企业的品牌推广计划，进行产品市场的推广
联系我时，请说是在云南招聘网上看到的，谢谢！
... 岗位职责及要求：
1、掌握原理等知识，为顾客提供专业的咨询服务。
2、完成每月个人业绩目标。
3、完成上级主管安排的其他工作
4、接受新人（带薪培训）
福利待遇：
1、每月3000元—15000元不等收入。
2、免费...
位职责：
1、协助主管在PC端、移动端页面/应用的整体设计；
2、根据各种相关软件的用户群，提出构思新颖、有高度吸引力的创意设计；
3、对页面进行优化，使用户操作更趋于人 性化；
4、维护现有的应用产品；
5、收集和分析用户对于GU...
...挖掘客户的潜力，根据公司要求完成销售目标；
4、负责合同款项收取及客户回款的管理，保证公司的现金流；
5、完成销售主管交办的其他任务。
【我们的要求】
1、大专毕业，经验不限，身体健康，踏实稳重；
2、20-35岁，口齿清晰，普通...
...本原理等知识，负责平台引、流。
2、完成每月个人业绩目标。 每月3000元—15000元不等收入。
3、完成上级主管安排的其他工作
职位要求：医学经验者优先，接受新人（带薪培训）
工作时间：8：30-12：00 14：00-...
...任职资格：
1、大专及以上学历，形象好，气质佳，年龄在20-28岁；
2、有无经验均可，但学习能力强，公司安排内部主管以上管理层一带一跟踪培训；
3、喜欢挑战，具有吃苦耐劳及团队协作的精神；
4、有责任心，对自己的未来有明确的规划。...
...计部门做一些图片处理和资料收集的工作；
3、前期负责辅助各技术部门相关工作，边工作边积累经验技术;
4、完成上级主管部门和领导交办的其他工作。
任职资格：
1、20-30岁之间，大专以上学历,可接受优秀毕业生；
2、对计算机编...
