Search Results: 100 職缺
5k-8k元
...项目经理;
2、全面负责项目日常经营管理,完成公司设定的经营指标,对项目经营结果负责;
3、负责现场统筹管理,包括厨房团队和服务团队,负责员工的管理、培训、监督及考核;
4、负责现场流程管理,确保食品卫生安全、操作安全及流程规范化等;...
...irected.
根据工作标准、备料单、照片及上级的指示准备食物,协助饼房厨师长培训员工。参与提高食品质量,保证厨房运作的顺利进行。当接到指示时厨房的所有区域都要进入工作状态。
1. Prepares food for guest...
...工作能力,责任心强,热爱本职工作,工作条理清晰,规划性强,有较强的学习能力;
(五)具有丰富的财务理论知识、熟悉财务制度,熟练掌握财务相关软件和常用办公软件。
岗位职责:
1.负责银行、现金款项的收支管理,严格按照公司制度、流程办理结...
...工作能力,责任心强,热爱本职工作,工作条理清晰,规划性强,有较强的学习能力;
(五)具有丰富的财务理论知识、熟悉财务制度,熟练掌握财务相关软件和常用办公软件。
岗位职责:
1.负责按照会计制度审验原始凭证的合法性和准确性,将符合要求的...
...称;
2、具有5年以上二级甲等医院医务管理工作经验,年龄50岁以下;
3、具备一定的经营管理意识,熟悉现代医院管理制度和管理模式;
4、熟悉医疗政策法规、精通医疗业务;
5、具有良好的组织、协调、沟通能力;
6、在院长领导下负责医...
...团队.
扁平化管理 汇报给运营总监
关于职位.
1、深刻理解业务模式及流程,有效识别各类风险点,并优化制度、流程等,完善内控管理体系;
2、内部审计体系建设,完善内审工作制度等;
3、制定年度审计计划,开展内控流程审计、...
...工作积极主动认真有责任心;
2、掌握装订基本操作知识,有一定的手工及包装经验;
3、按照生产计划实施生产,保质保量完成生产任务;
4、严格执行产品质量标准、生产工艺文件、安全生产制度等规章制度、实施细则,控制生产过程和产品的质量;
...2.拟订有关业务计划,经院长批准后,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报。
3.深入各科室,了解和掌握情况。督促各种制度和常规的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故。
4.对重大医疗差错或事故进行调查,及时向院长提出处理...
...施和专项施工方案;
6、检查施工单位安全教育培训记录和安全技术措施的交底情况;
7、检查施工单位制定的安全生产责任制度、安全检查制度和事故报告制度的执行情况;
8、审查施工起重机械拆卸、安装和验收手续,签署相应表格;检查定期检测情况;...
1、工作积极主动认真有责任心,原则性强;
2、熟悉印刷品质量检验标准;
3、按照生产计划实施生产,保质保量完成生产任务;
4、严格执行产品质量标准、生产工艺文件、安全生产制度等规章制度、实施细则;
...策略,全面支持、协助集团旗下各医院的医务管理、执行与监督工 作;
2、 负责组织制定和修改 医疗事务的工作规划、规章制度、技术操作规程、质量和考核标准 组织实施;
3、 全面负责集团旗下各医院资质、医务人员资质验证的管理与年审工作; ...
职位描述
岗位职责:
1、参与公司及项目经营计划编制;
2、 规范运营制度流程、严控房地产开发项目节点进度、完善内控管理;
3、公司运营会议组织、督办事项结果跟进;
4、参与新项目拓展;
岗位要求:
工程管理...
3k-5k元
...5、医院范围内清洁卫生工作的管理和监督,包括就诊环境、办公区域等;
6、协助制订和执行后勤的运作程序、工作流程和工作制度;
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、 较合适,要求30—55岁,身体健康;
2、 中专以...
全面负责医院既定目标的整体运营,规划医院的整体运营计划,组织并完成各项业务指标,健全各项规章制度,完善运营管理,参与制定并考核各项工作绩效,开拓并维持各方面的外部关系,管理并激励所属部门的工作绩效。
1、全面负责、主持医院的日常运营业务活...
...的售后服务,并提醒客户缴纳续期保费;
(5) 准时参加晨会、夕会、会报、培训等活动;
(6) 遵守公司各项规章制度,完成公司交办的其它工作。
任职要求:
1年龄:25-45周岁。
2、品行端正、性格开朗、诚实守信,有良好的...
...行政的管理工作。
2、组织制定门诊部的工作计划。
3、定期召开门诊例会,协调各科关系,督促检查医务人员贯彻各项规章制度、医护常规、技术操作规程;整顿门诊秩序,改进医疗作风,改善服务态度,简化各种手续,方便病员就医;做好门诊质量控制工作,...
...业;
关于团队.
友好、高效、领先;
关于职位.
1、主持财务部门日常管理工作,完善财务管理制度,强化公司成本管理、预算管理、会计核算 等,提高公司内控管理质量与运营效率;
2、负责组织编制财务月度、季度、年度报表...
...成各项工作的管理责任,确保公司的经营理念、战略、决策在医院得到贯彻执行;
2.制定医院的发展规划、经营计划和各项规章制度,并分解、推动执行;
3.督促本医院做好内部控制工作,确保医院资产的效率最大化;
4.定期检查医院各项管理工作,并...
0k-0.01k元
岗位职责:1、负责业务部门的人力资源政策、制度与重点项目在业务部门内部的落地与实施;
2、负责业务部门的人员招聘、绩效、员工关系、及人员融入和整合的工作;
3、深入了解所负责部门业务与人员发展状况,并有针对性的开展组织与人才发展工作;
...
30万-60万元/年
岗位职责:
1、负责本中心相关制度、流程的制定与完善;
2、负责制定技术部年度工作计划,完成年度任务目标;
3、负责本中心核心技术管理,组织制定和实施重大技术决策与技术方案;
4、主持新产品、新项目所需的设备选型、试制、改进以及生产...