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  •  ...招聘制度和流程,根据公司业务发展情况,做好工作分析,进行人力资源优化配置; 3.参与招聘体系的建设及相关人力资源优化、...  ...任职要求: 1.全日制正规院校大专及以上学历,人力资源管理专业优先; 2.熟悉HR理论与实操,熟悉国家劳动法规及... 

    深圳市联润丰电子科技有限.. 李少华 hr

    龙华区
    3 天前
  •  ...事务; 2.负责公司规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用标准及管理制度的拟定、讨论、修改工作; 3.负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门对人力资源进行有效的配置及开发,满足公司的经营管理需要; 4.负责公司人力资源工... 

    奕展光电

    荆州市
    8 天前
  • 本科,负责电商园区的全盘人力资源管理,精通人力资源体系建设 职位类别:

    义乌祥瑞装饰材料有限公司

    金华市
    2 天前
  • 职位描述: 1.全面统筹规划公司的人力资源战略,制定和完善人力资源管理制度; 2.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题; 3.组织制定公司人力资源发展的各种规划,并监督各项计划的实施; 4.全面建设人力资源各模块管理模式; 5... 

    佛山市沃森思新材料有限公司

    佛山市
    3 天前
  •  ...调用人部门完成人员选拔与录用。 3)管理员工入职、转正、调岗、离职等手续,完...  ...。4、制度与流程优化 1)修订和完善人力资源相关制度(如考勤、绩效、薪酬等)。 ...  ...具备数据分析和报告撰写能力。 7、持有人力资源管理证书(三级或以上)。

    汕头市苣荟吧企业管理有限公司

    汕头市
    2 天前
  • 岗位职责: 1. 负责制定和执行人力资源招聘计划,确保招聘流程高效顺畅。 2. 负责员工入职培训和离职手续办理,确保...  ...稳定。 任职资格: 1. 本科及以上学历,人力资源管理等相关专业。 2. 两年以上人力资源招聘或绩效管理经验... 

    深圳市永顺通投资有限公司 吴锋 hr

    龙华区
    4 天前
  • 1、三年以上人力资源主管或人力资源部经理工作经验,持人力资源管理师资格证书者优先; 2、具有较强的沟通表达能力,组织策划能力; 3、有钢铁行业工作经验优先 ... 

    厦门恒捷通贸易有限公司 恒捷通主账号 hr

    国外
    23 天前
  •  ... (1)调研、汇总分公司、各项目部人员需求信息,上报集团人力资源部年、月度人员需求表,组织开展社会招聘及校园招聘工作; ...  ...训计划组织实施各类培训,开展培训效果评估,加强内部培训讲师的管理根据员工的能力与发展,协调安排轮岗、调动等工作; (3... 

    云南普畅网络科技有限公司

    盘龙区
    12 天前
  •  ...的核心职责 战略规划 根据公司战略制定人力资源长期发展规划(如人才梯队建设、组织变革等)。 参与企...  ... 推动企业文化落地和员工敬业度提升。 人才管理 主导关键人才招聘(如高管猎聘)、培养(领导力项目... 

    Robert Half

    北京市
    2 天前
  • 职位描述: 1.协助人力资源部总监制定和执行人力资源战略,确保公司人力资源政策与业务目标一致。 2.负责人力资源部日常管理工作,包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等方面的工作。 3.协助制定和优化公司的人才发展规划,提高员工满... 

    深圳市有方科技股份有限公.. 段女士 hr

    龙华区
    9 天前
  • 岗位职责 基于公司发展战略目标,培养人力资源方向专业人员 任职资格: 1、本科、工商管理、人力资源、会计相关专业 2、品行端正、吃苦耐劳、务实、肯干、有意向来深圳、中山、常州发展 ... 

    深圳市兴禾自动化股份有限.. 24894219 hr

    深圳市
    16 天前
  • 人力市场相对熟悉,亲和力强。 职位类别:

    义乌市德泽电子商务有限公..

    金华市
    21 天前
  •  ...人。 2. 支持招聘流程中的行政工作,例如候选人数据库管理、面试安排和文件归档。 3. 参与校招/社招活动,与各...  ...集行业人才动态和竞争对手的招聘策略。 5. 学习并运用人力资源信息系统(HRIS)来优化招聘流程。 6. 协助组织新... 

    深圳美的智慧家电器销售有.. 雷思雨 HR

    佛山市
    24 天前
  • 岗位职责: 1、根据公司人员需求制订招聘计划并组织实施,保证公司的人力资源供给; 2、根据公司的培训计划,配合部门主管做好员工培训相关的工作; 3、负责员工关系管理,办理员工入职、离职、劳动合同签订、职位变动等手续; 4、负责员工... 

    安扬激光 段先生 HR

    武汉市
    9 天前
  •  ...员进行复试,确定合适人才 3.所有应聘人员的简历存档管理,建立应聘人员信息库,进行人才储备管理。 4.负责办理...  ...工作任务。 任职资格: 1.专科及以上 2.有人力资源实务工作经验;熟悉国家相关法律法规; 3.办事沉稳、细... 
    天台县
    14 天前
  • 1、能熟练实用办公软件; 2、对人事行政,人员岗前培训有一定的工作经验; 3、对工厂验厂(评估)有一定的工作经验 5、工作地点在越南

    浙江锐奇鞋业有限公司

    丽水市
    2 天前
  •  ...责: 1. 协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2. 建立维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3. 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他职能部门工作; 4. 执... 

    广州龙之韵舞蹈有限公司

    番禺区
    12 天前
  • 基本要求:  1. 专科以上学历,人力资源专业或猎头经验优先;  2. 具备较强的自我驱动力和学习能力,抗压力强;  3. 逻辑思维清晰,具有良好的沟通能力和谈判能力;  工作内容:  1. 根据公司业务指标及顾问规... 
    潮州市
    2 天前
  • 1、参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;2、依据公司策略,规划人力资源部工作目标及执行方案,并主...  ...;10、完成总经理交办的各项工作;11、要求需对人力资源管理有较好的理解。(能力优越者薪资可另议。)--------... 

    安美迪铝塑实业(广东)有限公司

    汕头市
    2 天前
  •  ...建立、健全公司招聘体系,根据公司发展和人力需求,拟定公司年度招聘计划并执行招聘;...  ...动争议;5、建立、完善企业员工人事档案管理、档案信息化管理工作;6、建立、健全公司薪资架构。任职条件:1、具备人力资源管理和工商管理知识;熟悉国家及当地劳动... 

    汕头市达濠李老二食品有限公司

    汕头市
    2 天前