Search Results: 6,116 職缺
【公司业务简介】：
承接建筑施工企业相关资质，建筑人员考培。
【岗位描述】：
（1）沟通 企业，提供企业需求。
（1）相关人员配置，办理相关资质
（2）利用网络工具对公司产品的销售及推广
（3）寻找新的合作伙伴
（4）沟...
职位描述面试评价(0)公司简介
⑴更新和维护网站内容
⑵策划、编辑、执行网站栏目，编写策划文案与宣传文档，在工作中制定并不断完善页面制作规范
⑶修改网站内容页面图片，发布网站各项信息。
⑷策划、组织、实施各种网上活动，策划和投放各种...
有大数据平台工作经验；带大数据团队管理经验；独立承担过至少一个大数据平台的实际建设工作；有过车联网大数据背景工作经历的优先；
对各类大数据架构模型有深入理解，熟悉汽车行业与周边资源整合。
项目合伙，共建项目。
联系我时，请说是在...
岗位职责：1、负责学校企业文化的建设和推广；2、负责学校内宣传资料的撰寫 3、協助学校文化活动策划和组织实施；任职资格：... ...包压缩并注明文件标题，标题格式：教师类：姓名+学段+科目；行政管理、其他人员：姓名+岗位。4、学校将对资料进行筛选，合格...
...验。
2.良好的沟通协调能力，分析问题及解决问题的能力，
3.协助总经理决定公司人力资源整合方案，负责执行公司人事行政方面的方针政策、会议。
4.负责审核员工的录用、晋升、调动、辞退、培训、绩效考核、奖惩意见并提交总经理（董事长）决定...
相关技能要求及工作经验
岗位职责：
1、根据公司的战略和业务发展需要，制定培训计划和培训方案；优化培训体系（包括制度、讲师、课程及评估管理），确保培训资源的合理分配；
2. 负责组织各种形式 的培训活动，如内部培训、外部培训、线上培训...
1.对接建筑单位匹配合理的人员证书，后期人员社保变更，证书继续教育等，单位款项跟进等
2.在公司渠道或者招聘网站发布相关信息并进行跟进，招聘
3.节假日章正常休息，带薪年假，生日福利，下午茶，定期团建，免费培训等，朝九晚六，不加班。...
【公司业务简介】：
承接建筑施工企业相关资质，建筑人员考培。
【岗位描述】：
（1）相关人员配置，办理相关资质
（2）咨询企业相关需要
（4）沟通和维护新老客户
（5）按时完成工作任务
【任职资格】：
热爱销售工...
多年人力资源及行政管理经验，熟悉验厂文件及流程，擅长企业管理、质量体系文件等实务操作
1、负责开发新客户和维护老客户信息的跟进、反馈及服负责收集行业动态
2、完成公司下达的销售目标、利润目标及其它量化目标。
3、根据公司规定的销售目标，定期汇报业务工作情况配合上级完成销售目标岗位要求:
1、年龄24~35岁，专科以...
迈科（浙江）新 材料有限公.. 王树东 hr
广东省
8 天前
1.负责公司计算机软硬件、网络设备(路由器、交换机°、防火墙°)的安全运行及日常维护工作;2、负责公司复印机、打印机、传真机°、电话机等办公设备的维修、保养;3、负责处理各种计算机应用软件、操作系统、病毒杀毒等,同时为其他部门提供软硬件技术...
潮南区企业专场直播时间：2024年4月12日下午3点-5点半
4.5k-9k元
人事部行政专员岗位职责：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、... ...合上级做好行政人事方面的工作；
8、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度；...
福建省玛利酒业有限公司
思明区
1 天前
...格：（具有生产制造行业工作经验）1、大专及以上学历，公关、秘书、行政管理等相关专业，3年以上同岗经验，10年以上行政从事工作经验。2、熟悉行政管理、后勤各版块工作，对现代企业行政管理模式有系统的了解和丰富的实践经验积累。3、熟悉ISO体系...
岗位职责
~1.负责企业微信在金融行业的商务拓展与商业化收入，制定拓展策略并推动落地执行；
2.负责金融行业重点KA客户的商务合作，统筹项目进度、产品推进与收入；
3.协同公司内与合作伙伴相关行业合作资源，共同开拓与推进金融行业项...
8k-10k元
岗位职责：
1.组织制定公司行政管理、总务后勤管理、人力资源管理的有关制度；
2.对各项制度的执行情况进行监督、检查... ....负责公司大型会议和活动的总体规划和管理；
7.负责内部企业文化建设工作；
8.及时解决公司管理过程中的重大人力资源...
厦门新瓷材料科技有限公司
翔安区
4 天前
...建立公司内部的沟通机制，及时了解员工的思想动态，协助推动公司企业文化建设；5、熟悉员 工内部培训流程、精通人力资源管理和员工绩效管理。1、28-45岁，大专以上学历，管理类专业，行政人事工作经验3年以上，3年以上同岗位管理经验；2、能熟练运用...
...报表的制作工作；
4、负责部门考勤管理工作；
5、负责企业文化平台的信息管理；
6、负责会议纪要和文字材料的管理；... ...申报
任职资格
1、专科及以上学历；
2、1-3年行政工作经验，行政管理、法律专业优先考虑；
3、熟悉日常行政...
...酬总额并能有效激励员工工作能动性和创造性；
4、推进公司企业文化建设，使公司全员树立统一价值观。
6、组织制定员工培... ...；
8、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持；...
因企业上市及后续发展需要，需招聘大量专业技术、管理、销售、生产、质量等方面的管理人才。
专科以上，45岁以下；
在复合肥企业工作五年以上；
在管理岗位上工作3年以上
